1 找工

　　初到深圳的第一感覺(jué)，這里真是名副其實(shí)的世界工廠。從廣深高速路放眼望去，兩側(cè)都是擁擠的房屋和一個(gè)個(gè)工廠的銘牌。從沙井汽車(chē)站下車(chē)，滿(mǎn)街都是年輕人，手機(jī)店里嘈雜的音樂(lè)敲打著耳膜。這就是深圳，依靠著打工者們勤勞的雙手，每天數(shù)不清的商品從這里生產(chǎn)出來(lái)，運(yùn)往全世界。

　　到深圳之后，身上只剩下50多塊錢(qián)，身上的銀行卡里也只剩下40多塊錢(qián)，如今，我可是真正的無(wú)產(chǎn)者了，只有靠出賣(mài)自己的勞動(dòng)力才能維持生存。為了下廠方便，到深圳之后，我四處尋找辦證的小廣告。辦證的廣告當(dāng)然遍地都是，原來(lái)覺(jué)得很煩人的辦證廣告，現(xiàn)在覺(jué)得還真是方便人民群眾。打電話(huà)談好價(jià)錢(qián)，提供個(gè)人照片和身份證信息，兩個(gè)小時(shí)之后就拿到了假的證件，深圳速度就是不一樣。兩個(gè)證件40元，做工質(zhì)量還可以。有了身份證明，就可以光明正大的找工了。

　　因?yàn)檗k的是假身份證，類(lèi)似富士康、德昌電機(jī)等這種比較大的企業(yè)就不太可能進(jìn)了，因?yàn)樗麄冞M(jìn)廠手續(xù)比較嚴(yán)格，假證不容易蒙混過(guò)關(guān)。所以我把目標(biāo)定位于做一名小廠普工，找那種規(guī)模百人以上，提供住宿，最好是生產(chǎn)線(xiàn)作業(yè)的工廠。

　　我所在的沙井鎮(zhèn)，位于深圳市寶安區(qū)，這里簡(jiǎn)直遍地都是工業(yè)區(qū)。當(dāng)?shù)厝藭?huì)在每個(gè)村子成立一家股份合作公司，在本村的土地上建設(shè)工業(yè)區(qū)， 將廠房出租給企業(yè)，當(dāng)?shù)厝艘揽糠孔饩涂梢赃^(guò)上很優(yōu)裕的生活。大街上到處都是招工廣告，大多是職業(yè)介紹中心貼出來(lái)的，還需要交介紹費(fèi)，其中自然也有不少是騙人的。一位好心的保安大哥還專(zhuān)門(mén)告訴我街邊的一些待遇誘人的廣告都是騙人的，一般在每個(gè)工業(yè)區(qū)門(mén)口的招聘廣告會(huì)相對(duì)靠譜一些，直接進(jìn)去面談就可以。我剛開(kāi)始找工時(shí)，還頗有些拘束，走了不少?gòu)S子，但缺乏走進(jìn)去嘗試的勇氣。一共用了三天的時(shí)間，才終于找到一個(gè)比較符合自己要求的工廠。如果開(kāi)始不是太挑，找工應(yīng)該更容易。

　　第一天走了七八個(gè)工業(yè)區(qū)，大多都是電子廠，五金廠，模具廠，塑膠廠等，在每一個(gè)工廠的門(mén)口都貼著招聘的通知，街邊也有不少在找工的工友，既有初次來(lái)深圳打工的人，也有辭了工要找新工作的人，還有現(xiàn)在有工作，但不滿(mǎn)意，趁著中午出來(lái)找新工作的人。在這里，工人確實(shí)很自由，他們充分享有挑選被哪個(gè)資本家剝削的自由。

圖1 街頭的招工廣告 

　　這一天我一共進(jìn)了兩家企業(yè)面試，其中有一個(gè)作坊式的工廠基本工資900元，加班6.5元/小時(shí)，不包食宿，補(bǔ)助200元。這個(gè)廠要壓一個(gè)月工資，還沒(méi)有住宿，我就放棄了。該廠兩個(gè)保安很好心，直接勸我不要進(jìn)他們的工廠，說(shuō)廠子很不怎么樣。

　　大多數(shù)企業(yè)都要加班，每天平均加班三四個(gè)小時(shí)，如果訂單緊、要趕活的話(huà)加班會(huì)更多。路過(guò)宜家的供貨商，還有三洋的廠子，詢(xún)問(wèn)了一下，都明確表示不招人。確實(shí)，找工的其他工友告訴我，這種比較大的企業(yè)一般比較正規(guī)，待遇相對(duì)較好，年初人就招滿(mǎn)了，那種打著“常年招工”大招牌的廠子一般都不怎么樣，留不住人，所以才常年招工。

圖2 小廠的招工廣告

“四川、河南籍已滿(mǎn)”，其實(shí)意思就是不要，工廠主為了防止某一地方的工人太多拉幫結(jié)派團(tuán)結(jié)起來(lái)斗爭(zhēng)，會(huì)有意限制。 

第二天繼續(xù)找工，大多數(shù)工廠要求工作經(jīng)驗(yàn)，普工大多數(shù)只招女工，偶爾碰見(jiàn)招男工的竟然還寫(xiě)明“四川、河南籍已滿(mǎn)”，總之是各種各樣的限制。進(jìn)了一個(gè)紙箱廠，老板說(shuō)工作很累，主要是搬運(yùn)紙箱，壓一個(gè)月工資，大概看我身材瘦弱，態(tài)度很差。另外一個(gè)電子廠問(wèn)我有沒(méi)有電子廠工作經(jīng)驗(yàn)，又覺(jué)得我是個(gè)男的，干脆不要。直到下午才找到一個(gè)生產(chǎn)控制柜的工廠，直接找廠長(zhǎng)面試，廠長(zhǎng)介紹情況，第一句就是沒(méi)有加班費(fèi)。他說(shuō)原來(lái)有加班費(fèi)，但工人老是磨洋工，后來(lái)就取消了加班費(fèi)，月底算效益獎(jiǎng)金。工廠總共也就幾十個(gè)人，基本工資1000元，有住宿，吃飯補(bǔ)助400元，每月15號(hào)發(fā)工資，如果愿意，明天或者后天可以來(lái)上班。看這個(gè)工廠頗有黑工廠的嫌疑，不過(guò)總算有人要了，心中還是有些寬慰。

　　后來(lái)又去了規(guī)模很大的德昌電機(jī)公司，光看宿舍區(qū)規(guī)模就很驚人，廠區(qū)的宣傳欄上還有溫總理到這里視察的照片。這里有一個(gè)巨大的招聘大廳，找工作的人排起了源源不斷的長(zhǎng)龍，普工還是只招女工。技術(shù)工需要有學(xué)歷證明，我雖然帶了本科的畢業(yè)證，但怎么想都覺(jué)得不合適，就放棄了。打聽(tīng)了一下，普通技術(shù)工人的工資并不比普工高，甚至要更低些，因?yàn)榧夹g(shù)工人不直接為企業(yè)創(chuàng)造效益，工作相對(duì)輕松，也沒(méi)有那么多加班。路過(guò)了一個(gè)規(guī)模頗大的人才市場(chǎng)，里面也擠滿(mǎn)了要找工的工友。

 圖3 德昌電機(jī)公司廠區(qū)宣傳欄

　　第三天又在工業(yè)區(qū)走了一天，在萬(wàn)豐工業(yè)區(qū)的一家生產(chǎn)充電器的企業(yè)，計(jì)件收入，但被老板發(fā)現(xiàn)身份證有些問(wèn)題，無(wú)奈，沒(méi)有爭(zhēng)辯，離開(kāi)。

　　中午在路邊休息時(shí)，碰到三個(gè)年輕工人模樣的人打架，下手又快又恨，僅僅是電動(dòng)車(chē)刮蹭，雙方惡語(yǔ)相向，很快就扭打在一起，另一個(gè)人抄起電動(dòng)車(chē)的鏈子鎖就朝對(duì)方的頭上猛抽，頓時(shí)血流如注，流了滿(mǎn)臉的血，打斗戛然而止，受傷者蹲到了地上。圍觀的人很多，其中還有好幾個(gè)穿著保安，巡邏制服的人，大家似乎司空見(jiàn)慣，只是圍觀議論，無(wú)人上去制止。獲勝的兩個(gè)打人青年騎車(chē)面無(wú)表情的離開(kāi)，被打者抱著頭以仇恨和怨毒的目光看他們離開(kāi)。我當(dāng)時(shí)真怕他抽出一把刀，沖向那兩個(gè)人，我想如果他有刀，他一定會(huì)的。長(zhǎng)期在北京，我很久沒(méi)見(jiàn)過(guò)這么血腥的場(chǎng)面了，當(dāng)時(shí)就有點(diǎn)懵，反應(yīng)過(guò)來(lái)想打110的時(shí)候，戰(zhàn)斗已經(jīng)結(jié)束，想起來(lái)要打120的時(shí)候，被打者已經(jīng)騎車(chē)離開(kāi)了，流了一地的血。每個(gè)人心中大概都淤積了太多的怨毒，壓抑了太多的憤懣，一有機(jī)會(huì)，就極端的宣泄出來(lái)，富士康自殺是一種形式，這種血腥的打斗不也是另一種形式嗎？

　　下午在一個(gè)招品管的小型機(jī)械加工廠，因?yàn)槁臍v編造的不夠翔實(shí)，被老板教育了半天。這個(gè)老板眼光也夠厲害，問(wèn)了幾個(gè)刁鉆的問(wèn)題就看出我的履歷有問(wèn)題，還對(duì)我教育了近半個(gè)小時(shí)，什么要踏實(shí)肯干啊，要誠(chéng)實(shí)守信啊，要刻苦打拼啊。我很無(wú)語(yǔ)，不斷點(diǎn)頭稱(chēng)是，還好沒(méi)有全露餡。另一個(gè)五金廠老板態(tài)度更惡劣，大聲朝我吼：“戴眼鏡的不要！！”還有一個(gè)玩具廠，壓三個(gè)月工資，不包吃住。我問(wèn)保安：“這么差的條件，有人愿意來(lái)這個(gè)廠嗎？”保安說(shuō)：“下午還招了兩個(gè)男工呢，實(shí)在沒(méi)錢(qián)吃飯了，也得干。”

　　找個(gè)工作有這么難嗎？我心中很失落。是啊，沒(méi)有工作，就無(wú)法生存，在這里，沒(méi)有了工作也就沒(méi)有了一切。在天要黑的時(shí)候，幾乎不抱什么希望了，游蕩到黃埔村的一個(gè)工業(yè)區(qū)，看到一家工廠招男普工，到門(mén)衛(wèi)室問(wèn)保安招不招人，保安打了個(gè)電話(huà)之后說(shuō)明天來(lái)上班吧。天啊，有這等好事，連面試都沒(méi)有，直接上班？是不是黑廠??？剛好旁邊有一個(gè)工友來(lái)辭工，詢(xún)問(wèn)了一下這個(gè)廠的情況，這個(gè)工廠試工三天，然后才正式錄用。工廠有三百人左右，每天上班12個(gè)小時(shí)，兩班倒，每月休息兩到四天，壓15天工資，加班費(fèi)6元/小時(shí)，不管吃，住宿要交住宿費(fèi)。

　　好了，不管怎樣，就這個(gè)廠了，終于算是找到工作。 

2 進(jìn)廠

　　第二天一早就起床進(jìn)廠，被分配到一層的擠出組試工。擠出組的組長(zhǎng)看上去并不面善，給我再次講了一下這個(gè)廠的待遇，說(shuō)條件就這樣，讓我考慮一下。我當(dāng)時(shí)就表示，找工找了好多天了，已經(jīng)沒(méi)錢(qián)吃飯了，愿意在這個(gè)廠里干。組長(zhǎng)點(diǎn)點(diǎn)頭，把我?guī)У揭粋€(gè)小伙子跟前，讓他教我，打工生活正式開(kāi)始。

圖4 我的廠牌

　　在進(jìn)廠的第五天左右，保安拿出了一堆合同，讓我簽字。勞動(dòng)合同，新員工服務(wù)承諾書(shū)，協(xié)議書(shū)，加班申請(qǐng)，不購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老保險(xiǎn)申請(qǐng)等等。服務(wù)承諾書(shū)的內(nèi)容大概都是“我自愿、我接受、我同意，我不追究公司，我不會(huì)起訴等等”。大部分內(nèi)容都和相關(guān)法律抵觸，如第九條：“試用期內(nèi)本人因故辭職，愿意接受公司三十天以?xún)?nèi)的工作移交時(shí)間，自愿接受公司現(xiàn)行的培訓(xùn)損失賠償。”勞動(dòng)法明確規(guī)定試用期辭工為三天，這個(gè)承諾書(shū)是沒(méi)有法律效力的。但工人們?nèi)绻麤](méi)有法律知識(shí)的話(huà)，會(huì)認(rèn)為自己簽了這個(gè)協(xié)議，就應(yīng)該按這個(gè)協(xié)議來(lái)，不能違反。在這么一大堆合同協(xié)議上簽完字，我要求保留一份勞動(dòng)合同，保安指著公司乙方簽名說(shuō)：“公司還沒(méi)有蓋章，你拿著也沒(méi)用。”沒(méi)辦法，也不太和保安爭(zhēng)辯，看來(lái)這個(gè)公司也是不給工人合同副本的。

簽完字，再摁上紅手印，頗有賣(mài)身的感覺(jué)。

圖5 加班申請(qǐng) 上面寫(xiě)：“……承諾決不因加班時(shí)間與報(bào)酬等問(wèn)題向上級(jí)提出對(duì)***公司的任何投訴民訴請(qǐng)求，望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。”申請(qǐng)加班還要低三下四的，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，嗤——	圖6 不購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老保險(xiǎn)申請(qǐng) 這些申請(qǐng)和條款在深圳的大部分工廠中都存在，這都是他們規(guī)避勞動(dòng)法的手段。在深圳，經(jīng)常會(huì)有一些法律專(zhuān)家給資本家講課，共同研討如何規(guī)避法律。

 3 企業(yè)概況

　　這是一家生產(chǎn)電線(xiàn)的企業(yè)，員工總數(shù)為280人左右，老板為湖北人，去年的產(chǎn)值約為8000萬(wàn)元，產(chǎn)品大部分供應(yīng)家電企業(yè)，部分產(chǎn)品出口國(guó)外。

　　工人中男女工比例約為6:4，大部分年齡在18-24歲之間，我剛進(jìn)工廠時(shí)帶我的兩個(gè)工友都是90后。廠里工人流動(dòng)性也比較大，工作時(shí)間超過(guò)三個(gè)月，就算是老工人了，基本上可以和廠里大部分人混個(gè)臉熟。廠里只有很少的幾個(gè)人干的時(shí)間超過(guò)兩年。工人大部分是由老鄉(xiāng)或者親戚介紹來(lái)的，也有一部分跟我一樣，在街上找工進(jìn)來(lái)的。我了解到幾個(gè)找工進(jìn)來(lái)的工友，都是干了幾天就不想干了，但是廠里不準(zhǔn)辭工，沒(méi)辦法，也就只能這樣干下去。

　　企業(yè)位于工業(yè)園內(nèi)一棟四層廠房。一層為擠出組、涂覆組和裁線(xiàn)組。工作中要接觸硅膠煙霧和油墨溶劑二甲苯，涂覆組還要接觸其他的化學(xué)物質(zhì)，另外還有玻璃纖維等。硅膠煙霧的氣味極其難聞，被煙霧熏到眼睛都睜不開(kāi)。二甲苯作為苯基化合物，對(duì)人體也有毒。涂覆組接觸的玻璃纖維很細(xì)小，扎到身上會(huì)起很多紅疙瘩，工友們意見(jiàn)也很大。沒(méi)有人專(zhuān)門(mén)講解過(guò)安全知識(shí)，工友們也不清楚煙霧和二甲苯的危害，工作中會(huì)發(fā)放手套，但戴手套工作很不方便，很多工人也就不戴，經(jīng)常會(huì)搞得滿(mǎn)手都是二甲苯。車(chē)間通風(fēng)條件一般，有三個(gè)大的排風(fēng)扇，但有時(shí)候也不開(kāi)。二層為編織車(chē)間，主要是編織機(jī)械，車(chē)間里機(jī)器轟鳴，吵得要命，我曾經(jīng)在二層幫過(guò)兩天忙，沒(méi)有耳塞，待上半個(gè)小時(shí)就覺(jué)得心慌頭疼，只能找點(diǎn)衛(wèi)生紙把耳朵堵上。長(zhǎng)期在這種環(huán)境工作，對(duì)人健康肯定是有害的。三四層為車(chē)間、辦公區(qū)、倉(cāng)庫(kù)，沒(méi)有在那里工作過(guò)，對(duì)其中的情況還不是很了解。

　　我被分到一樓擠出組。一共有六條生產(chǎn)線(xiàn)，每條線(xiàn)由兩人負(fù)責(zé)，另外有物料員、煉膠員等，每班共有20人左右。白班和夜班每班各有一個(gè)班長(zhǎng)，班長(zhǎng)不脫離生產(chǎn)。整個(gè)擠出組設(shè)置一名組長(zhǎng)，組長(zhǎng)為專(zhuān)職，但在車(chē)間里也就是有一張桌子和椅子，基本也不脫離生產(chǎn)。組長(zhǎng)之上是課長(zhǎng)，課長(zhǎng)之上是生產(chǎn)部經(jīng)理。工廠另設(shè)行政部、財(cái)務(wù)部等部門(mén)。機(jī)構(gòu)設(shè)置基本如此。 

4 開(kāi)工

　　作為一名學(xué)機(jī)械的工科學(xué)生，初進(jìn)車(chē)間，看到隆隆響的機(jī)器，頗感到親切——可以實(shí)際操作這些機(jī)器，搞清楚它們的原理，是一件多么令人興奮的事情?。?/span>

　　但工作上一兩天之后，我就在琢磨怎么能技術(shù)性地把這些機(jī)器搞廢掉，因?yàn)闄C(jī)器不停，我們工人就不能休息。擠出組的工作只能站著，不能坐著，這是最痛苦的事情，如果你坐著被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)，就會(huì)挨訓(xùn)。我們組由于組長(zhǎng)相對(duì)較好，管得不是很?chē)?yán)，上廁所可以隨便去。但是聽(tīng)說(shuō)在三層的車(chē)間里，上廁所是受限制的，每天上的次數(shù)和時(shí)間都是有一定限制的。

　　我們分白班和夜班兩班倒，工人每天工作時(shí)間是12個(gè)小時(shí)。白班從早上7：30到晚上7：30，中午吃飯半個(gè)小時(shí)，晚飯半個(gè)小時(shí)。吃飯就是在工業(yè)區(qū)門(mén)口的小餐館里，每頓飯一般是4-5元，每天吃飯開(kāi)銷(xiāo)在10-15元之間。在吃飯期間，機(jī)器是不能停的，所以幾條線(xiàn)的工人要輪流吃飯。吃飯時(shí)如果你要托別人照看你的機(jī)器，到別人吃飯時(shí)你也要照看他的機(jī)器。如果班組長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)出去吃飯的時(shí)候機(jī)器停了，那一定會(huì)被罵。扣除吃飯的一個(gè)小時(shí)，每天算3個(gè)小時(shí)的加班。夜班從晚上7：30到第二天早上7：30，在半夜會(huì)有半個(gè)小時(shí)的夜宵時(shí)間，扣除之后，每個(gè)夜班算三個(gè)半小時(shí)的加班。因?yàn)槲以诠S里待得時(shí)間不到一個(gè)月，還沒(méi)有上夜班，據(jù)工友們說(shuō)夜班相對(duì)自由一些，領(lǐng)導(dǎo)都不在，可以吃東西、玩手機(jī)。但是夜班保安會(huì)經(jīng)常到車(chē)間里巡查，也可以通過(guò)車(chē)間的攝像頭監(jiān)視工人的工作，被抓到都是要被罰款的。在廠門(mén)口的通告欄上經(jīng)常會(huì)有某人因上夜班打瞌睡或者玩手機(jī)，給予什么處分，罰款多少的通告。一般視情節(jié)不同，最少罰款30元，多者上百。

圖7 午飯后工人在廠門(mén)口午休

　　　吃完飯了，休息一下。必須看著表，不能超過(guò)半個(gè)小時(shí)，不然要扣工資。

      倉(cāng)庫(kù)等部門(mén)的工人是不倒班的，如果工作不是太多的話(huà)，他們可以每天工作八小時(shí)，但如果趕上活多，他們從早上7:30加 班到晚上十一二點(diǎn)也是經(jīng)常的。

　　每天早上上班都有早會(huì)，組長(zhǎng)分配今天的工作任務(wù)，強(qiáng)調(diào)需要注意的問(wèn)題。在工作之中當(dāng)然也會(huì)出差錯(cuò)，生產(chǎn)都是按照訂單來(lái)的，銅絲、硅膠、印字等每一項(xiàng)都不能出錯(cuò)，也要保證電線(xiàn)不出質(zhì)量問(wèn)題。收線(xiàn)員要隨時(shí)注意，電線(xiàn)經(jīng)常出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題包括偏芯、松芯、粘膠、氣泡或者印字不清等，更嚴(yán)重的如銅絲用錯(cuò)、印字錯(cuò)誤等。有專(zhuān)門(mén)的品管負(fù)責(zé)監(jiān)督質(zhì)量，同時(shí)操作者和班組長(zhǎng)也負(fù)有保證質(zhì)量的責(zé)任。一旦發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，肯定要追究責(zé)任。所以做工要非常注意、非常小心。上夜班時(shí)會(huì)經(jīng)常犯困，最容易出錯(cuò)，夜班的一個(gè)工友就因?yàn)椴蛔⒁庥″e(cuò)了五萬(wàn)多米的線(xiàn)。五萬(wàn)多米是一個(gè)巨大的數(shù)字，如果要照價(jià)賠償?shù)脑?huà)，恐怕一兩年的工資不夠，后來(lái)我也不太清楚是什么結(jié)果1。 我在離廠前還出過(guò)一次錯(cuò)，用錯(cuò)了銅絲，幸好自己及時(shí)發(fā)現(xiàn)，只做了幾百米，不然工資就全賠進(jìn)去了。

　　擠出組也比較容易起火。如果突然斷線(xiàn)，包了膠皮的電線(xiàn)會(huì)斷在臥式爐中。這時(shí)如果沒(méi)有及時(shí)把爐蓋打開(kāi)散熱，電線(xiàn)就會(huì)起火，必須要把電線(xiàn)從爐子中拉出來(lái)，一不小心火苗就會(huì)落到油墨里，火會(huì)燒得更旺，這時(shí)就要用滅火器了。在車(chē)間里我第一次使用了滅火器，第一下沒(méi)有操作好，結(jié)果噴了自己一頭的干粉，第二下才把火滅掉。

　　電線(xiàn)的產(chǎn)量并沒(méi)有明確的要求，一般每天能做四萬(wàn)米以上就可以。如果機(jī)器不出太大的問(wèn)題，這個(gè)產(chǎn)量基本能達(dá)到。聽(tīng)說(shuō)做到六萬(wàn)米以上會(huì)有獎(jiǎng)勵(lì)，有一天我們拼死拼活做滿(mǎn)了六萬(wàn)米，后來(lái)得知才獎(jiǎng)勵(lì)兩塊錢(qián)。資本家也太摳門(mén)了，以后能做到六萬(wàn)米也堅(jiān)決不做了！

圖8 臥式爐和油墨著火 著火了，快拿滅火器來(lái)！	圖9 線(xiàn)斷后散落地面 線(xiàn)又?jǐn)嗔?，又要開(kāi)爐穿線(xiàn)，今天的報(bào)廢不會(huì)又超標(biāo)了吧。每天的報(bào)廢率有限制，如果超標(biāo)，扣工資沒(méi)得說(shuō)。

    在工廠里參加了一次培訓(xùn)和一次全廠大會(huì)。在培訓(xùn)中廠長(zhǎng)講話(huà)表現(xiàn)得很坦誠(chéng)，直言廠里的待遇還不太好，但強(qiáng)調(diào)他們一直在努力提高工人的待遇，看起來(lái)是一個(gè)很好的人。每一個(gè)資本家作為個(gè)人，表現(xiàn)出來(lái)可能都是坦誠(chéng)的，友善的，但一旦出現(xiàn)利益沖突時(shí)，他們的本性就會(huì)暴露無(wú)疑。即使一個(gè)資本家想對(duì)工人好，資本主義競(jìng)爭(zhēng)的本質(zhì)也決定著他們必須增加工時(shí)、壓低工資才能在競(jìng)爭(zhēng)中獲勝。在全廠大會(huì)上，廠長(zhǎng)專(zhuān)門(mén)講了富士康的問(wèn)題。廠長(zhǎng)大講那一套社會(huì)廣泛流傳的理論，說(shuō)這個(gè)社會(huì)就是這樣子，你改變不了環(huán)境，只能適應(yīng)環(huán)境，這個(gè)社會(huì)是適者生存，你們只有去適應(yīng)它，要知足常樂(lè)，不要期望過(guò)高云云。

 5 辭工

　　辭工是打工經(jīng)歷中最有意思，也是最有意義的一段。在辭工的過(guò)程中，也親身感受到作為一名普通工人維權(quán)的困難。

　　因?yàn)橐匦⒓赢厴I(yè)典禮，進(jìn)廠第十四天，我向組長(zhǎng)提出辭工，說(shuō)家里人催促要我回家。組長(zhǎng)并沒(méi)有特別強(qiáng)烈的反對(duì)，但他覺(jué)得我的理由是假的，拍拍我的肩膀，要我好好干。第二天是周六，我再次向組長(zhǎng)提出辭工，他說(shuō)我昨天的理由是假的，不要騙他，我說(shuō)組長(zhǎng)你真厲害，昨天確實(shí)是編的理由，真實(shí)情況是我的同學(xué)給我在關(guān)內(nèi)介紹了一個(gè)更好的工作，沒(méi)這么辛苦，工資也更高。組長(zhǎng)似乎相信了這個(gè)理由，但還是勸了我半天。說(shuō)現(xiàn)在辭工肯定是不可能的，即使他批準(zhǔn)了，廠里也不會(huì)批準(zhǔn)的。

　　工友們知道我想辭工，都勸我不要想了，說(shuō)不可能的。有一個(gè)辭工的工友說(shuō)他的辭工申請(qǐng)五十多天才批下來(lái)，還是踏實(shí)干吧，如果真不想干了，直接卷鋪蓋走人吧，不要想辭工了。我向他們講法律規(guī)定試用期三天就可以辭工，他們都不太相信。我說(shuō)這里的工資待遇太差，他們教育我要踏實(shí)，打工的還能怎么樣呢？大家都要高工資，老板怎么過(guò)呢？我給他們講廣州本田罷工的事情，講最好全深圳，全中國(guó)的工人團(tuán)結(jié)起來(lái)才好，那樣才能維護(hù)我們工人的權(quán)益。他們說(shuō)工人們各顧各，哪會(huì)那么容易團(tuán)結(jié)??？有工人甚至還認(rèn)為罷工會(huì)影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

　　其實(shí)有不少工友都有辭工的想法，因?yàn)檫@個(gè)工廠的工作條件和工資待遇確實(shí)不高，但他們提出辭工后大多被拒絕，很多人也就沒(méi)有堅(jiān)持，接著這么干下去；或者實(shí)在不行，等發(fā)工資就走人。工廠押著的半個(gè)月工資就不要了。這也是深圳市的普遍情況，辭工很難，工廠會(huì)拿出各種理由拒絕或者拖延，相當(dāng)一部分工人選擇自離。

　　中午我又去找組長(zhǎng)，組長(zhǎng)答應(yīng)幫我領(lǐng)一張辭工申請(qǐng)，下午填了辭工申請(qǐng)，在辭工理由中寫(xiě)道：加班費(fèi)不符合勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定，車(chē)間二甲苯和橡膠煙霧有毒，安全防護(hù)措施不到位，另本人已找到更好的工作。趁著晚飯時(shí)間，把辭工申請(qǐng)拿出去復(fù)印了幾份，回來(lái)之后，交給了組長(zhǎng)。

　　接下來(lái)是周日，周日因?yàn)樯a(chǎn)任務(wù)不是很緊，六條生產(chǎn)線(xiàn)中的兩條可以休息，其他四條繼續(xù)上班，我剛好休息。找了個(gè)快遞公司，把復(fù)印的辭工申請(qǐng)快遞到公司去，在托寄品內(nèi)容一欄中注明：“本人離職申請(qǐng)報(bào)告”，存根作為證據(jù)，以備到勞動(dòng)部門(mén)投訴使用2。

　　周一上班，正在送印好的成品線(xiàn)到四樓，組長(zhǎng)沖了過(guò)來(lái)，把快遞摔到我面前，開(kāi)始叼我，質(zhì)問(wèn)我。原來(lái)他被廠長(zhǎng)叼了一頓，我無(wú)所謂了，跟組長(zhǎng)爭(zhēng)辯了幾句，也沒(méi)有跟組長(zhǎng)太多頂撞。組長(zhǎng)其實(shí)人不壞，我也沒(méi)有必要和組長(zhǎng)翻臉。

　　周二上午被廠里管人事的小姑娘叫住，問(wèn)我為什么沒(méi)有穿廠服，我直接向她表示，我辭工了，也不想再花錢(qián)買(mǎi)廠服了。小姑娘的態(tài)度很惡劣，查了一下她那里的記錄，說(shuō)我的辭工申請(qǐng)還沒(méi)有被批準(zhǔn)。剛好廠長(zhǎng)3也在那里，廠長(zhǎng)就開(kāi)始教訓(xùn)起我來(lái)，我自然毫不示弱和廠長(zhǎng)吵了起來(lái)，廠長(zhǎng)的態(tài)度很是惡劣，滿(mǎn)嘴的歪理：“深圳市哪個(gè)廠符合勞動(dòng)法？連富士康都不符合！按照勞動(dòng)法的話(huà)，工人每月900塊錢(qián)的工資就不要活了。你不配和我講勞動(dòng)法，要講的話(huà)找勞動(dòng)局的人來(lái)講……”廠長(zhǎng)的嘴巴很厲害，又蠻不講理，最后他說(shuō)辭工要經(jīng)理才能批準(zhǔn)，他管不了。我說(shuō)那我就去找經(jīng)理了。他又說(shuō)找誰(shuí)都沒(méi)用，得按公司規(guī)定來(lái)。我不多和他理論，轉(zhuǎn)身離開(kāi)。

　　又等了一天，已經(jīng)是六月十號(hào)，再去問(wèn)管人事的小姑娘，告訴我說(shuō)辭職被批準(zhǔn)了，六月三十號(hào)可以離廠，我當(dāng)即表示肯定不行，就自己去找經(jīng)理。等了一上午，找到了那個(gè)經(jīng)理。經(jīng)理戴著眼睛，但態(tài)度一點(diǎn)不比廠長(zhǎng)好。“批準(zhǔn)你六月三十號(hào)已經(jīng)算早了，沒(méi)有留你兩個(gè)月就不錯(cuò)了……勞動(dòng)法啊，我不懂的，你去找廠長(zhǎng)吧……我的態(tài)度已經(jīng)很耐心了，你有什么資格跟我講辭工，你應(yīng)該先找你們組長(zhǎng)，再找課長(zhǎng)，我沒(méi)把你趕出去就不錯(cuò)了……”我說(shuō)：“你做經(jīng)理的不懂勞動(dòng)法也太搞笑了吧，廠長(zhǎng)我已經(jīng)找過(guò)了，實(shí)在不行我只能去勞動(dòng)部門(mén)投訴了。”經(jīng)理的語(yǔ)氣仍然很硬，但態(tài)度上軟了一點(diǎn)，說(shuō)要和廠長(zhǎng)商量一下。我心中還以為有戲，沒(méi)想到?jīng)]過(guò)二十分鐘，組長(zhǎng)通知我辭工還是六月三十號(hào)，并且對(duì)我未經(jīng)他同意直接去找經(jīng)理非常生氣，在車(chē)間里叼起我來(lái)。我當(dāng)然要和他爭(zhēng)辯，這時(shí)候經(jīng)理也走過(guò)來(lái)了，周?chē)暮芏喙び褌円矅松蟻?lái)。

　　組長(zhǎng)罵我太幼稚了：“你還想去投訴？隔壁的鼎科廠罷工了又怎么樣？勞動(dòng)局的人也來(lái)了，不還是老板說(shuō)了算？”其他的工友們也紛紛幫腔：“干活就要踏實(shí)，這個(gè)廠的條件還算不錯(cuò)了，你現(xiàn)在已經(jīng)很好了，原來(lái)一個(gè)人要看兩條線(xiàn)，三條線(xiàn)不也是這么多錢(qián)？”“勞動(dòng)法全是扯淡，你竟然還信？”我爭(zhēng)不過(guò)這么多人，只是大聲向他們表示：我明天肯定不來(lái)上班了，肯定會(huì)去投訴的。組長(zhǎng)最后生氣的走了，經(jīng)理也走了，大家都散開(kāi)了，剩我一個(gè)人呆立在那里，心頭涌起一股無(wú)助、凄涼的感覺(jué)。為什么會(huì)這樣？這是誰(shuí)的可悲？

　　經(jīng)理走之后，又有幾個(gè)工友圍了上來(lái)。其中的幾個(gè)人還在勸我：“你剛出來(lái)吧，混社會(huì)的經(jīng)驗(yàn)太少了，老板有錢(qián)有勢(shì)，和當(dāng)官的勾結(jié)在一起的，我們沒(méi)有辦法的。”一個(gè)工友還給我講他身邊發(fā)生的故事，某個(gè)工廠幾個(gè)工人反抗，被保安打斷雙腿，沒(méi)有人管，最后也不了了之。工友們勸我把學(xué)校里的幼稚的觀念丟掉，要面對(duì)現(xiàn)實(shí)。還有工友說(shuō)我一個(gè)人去投訴，勞動(dòng)局肯定不會(huì)管的，沒(méi)用的。有兩個(gè)工友還信誓旦旦的和我打賭，他們賭上一個(gè)月的工資我肯定辭工不成也拿不到工資。另外還有幾個(gè)工友只是在看，在聽(tīng)，沒(méi)有說(shuō)話(huà)，有一個(gè)工友問(wèn)我準(zhǔn)備到哪投訴，他們大概處在一種觀望狀態(tài)。而此時(shí)的我已打定主意明天不會(huì)上班，肯定要去投訴了。其實(shí)心中還在犯嘀咕，不知道勞動(dòng)部門(mén)會(huì)不會(huì)管，不知道自己的假身份證到時(shí)候會(huì)不會(huì)有麻煩，能不能要到工資。晚上下班前，組長(zhǎng)還好心勸了我一下，說(shuō)如果明天不來(lái)上班，按照廠里規(guī)定，曠工一天扣三天工資，連續(xù)曠工三天就算自離，到時(shí)候什么都沒(méi)有。組長(zhǎng)的好意我心領(lǐng)了，但我還是堅(jiān)決表示明天一定會(huì)去投訴的。

　　第二天，6月11日，早上起床，帶上所有的材料，寫(xiě)好的投訴書(shū)來(lái)到沙井勞動(dòng)站5。還好不需要查身份證，填好了表格，交給工作人員，工作人員在處理意見(jiàn)上寫(xiě)：交由上南勞動(dòng)分站處理。然后讓我去上南勞動(dòng)分站，還好不是很遠(yuǎn)。勞動(dòng)分站工作人員看了我的投訴書(shū)，先是直接把我的要求中的“依照勞動(dòng)合同法支付本人經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金約900元”劃掉了，說(shuō)：“這個(gè)肯定是要不到了，你能拿到工資就不錯(cuò)了。”我也沒(méi)什么可爭(zhēng)辯的，他開(kāi)始給廠里打電話(huà)，打了好久才打通。似乎是那個(gè)人事的小姑娘接的，那個(gè)小姑娘還在講廠里的規(guī)定是三十天才可以辭工，勞動(dòng)站的工作人員給她講解了一番勞動(dòng)法。又說(shuō)了一會(huì)兒，然后就讓我去廠里，說(shuō)問(wèn)題可以解決了。我心里還挺高興，深圳勞動(dòng)部門(mén)辦事效率還挺高的嘛。我也沒(méi)有向工作人員索要處理回執(zhí)，就興沖沖的向工廠奔去。

“該廠違反勞動(dòng)法律的地方還包括：①簽訂勞動(dòng)合同時(shí)沒(méi)有給本人副本。②加班費(fèi)每小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)只有6元，不符合勞動(dòng)法規(guī)定。③未購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老保險(xiǎn)。④本人在*月*日遞交辭職申請(qǐng)，在廠中工作到*月*日仍未予離職，沒(méi)有拿到任何工資。⑤工作中接觸到二甲苯、橡膠煙霧等有害物質(zhì)，勞保措施不足。

圖10 我的投訴書(shū)

　　“該廠違反勞動(dòng)法律的地方還包括：①簽訂勞動(dòng)合同時(shí)沒(méi)有給本人副本。②加班費(fèi)每小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)只有6元，不符合勞動(dòng)法規(guī)定。③未購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老保險(xiǎn)。④本人在*月*日遞交辭職申請(qǐng)，在廠中工作到*月*日仍未予離職，沒(méi)有拿到任何工資。⑤工作中接觸到二甲苯、橡膠煙霧等有害物質(zhì)，勞保措施不足。”

　　回到工廠，管人事的小姑娘黑著臉，先罵了我一頓，然后說(shuō)廠長(zhǎng)和經(jīng)理都不在，她一個(gè)人做不了主，下午再來(lái)。我心說(shuō)看來(lái)事情沒(méi)那么簡(jiǎn)單，廠子不會(huì)那么容易給工資的。等到下午，一進(jìn)辦公室，看到廠長(zhǎng)，這個(gè)老油條還是先罵了我一頓，不過(guò)態(tài)度沒(méi)有那么兇了，但還是滿(mǎn)嘴的歪理。

　　我：廠長(zhǎng)你就放我走了吧，你早把工資給我，我也不會(huì)去投訴，哪有這么多事啊。你今天把工資給我結(jié)了不就行了，我也不來(lái)煩你了。

　　廠長(zhǎng)：今天可不行，財(cái)務(wù)的回家生孩子去了……你說(shuō)什么二甲苯有毒，煙霧有毒，我給你發(fā)手套，再發(fā)口罩，行了吧。

　　我：我不干了，你給其他工人發(fā)當(dāng)然更好了。

　　廠長(zhǎng)：你知道我們廠不符合勞動(dòng)法怎么還進(jìn)我們廠？當(dāng)初是你進(jìn)自己我們這個(gè)廠的吧，不是我們保安拉你進(jìn)來(lái)的吧。

　　我：深圳99%的廠都不符合勞動(dòng)法啊，我要生活啊，我不進(jìn)廠怎么辦？

　　廠長(zhǎng)：進(jìn)廠的那些承諾書(shū)都是你簽的吧，都摁了手印的，不是我們抓住你的手摁的吧，你怎么不遵守呢？

　　我：那些承諾書(shū)我不簽字能進(jìn)廠嗎？況且你那些承諾書(shū)都是違法的，我簽了也沒(méi)有法律效力。你們辦工廠沒(méi)有向國(guó)家承諾過(guò)遵守勞動(dòng)法嗎？你遵守了嗎？

　　廠長(zhǎng)：深圳有幾個(gè)工廠符合勞動(dòng)法，你說(shuō)加班不合理，那我不給你加班，你每個(gè)月拿900塊錢(qián)行吧，打工的還不都餓死？

　　我：900塊錢(qián)根本就不夠生活，本身深圳市規(guī)定的900塊錢(qián)最低工資就不合理，最低工資應(yīng)該再高一些，讓工人不用加班就能維持生活。

　　廠長(zhǎng)：你也知道不公平吧，你去投訴看到勞動(dòng)局的那些人了吧，他們一個(gè)月三四千呢，嫌這里工資低，你怎么不去考公務(wù)員呢？誰(shuí)讓你上學(xué)的時(shí)候不好好讀書(shū)……

　　我：………………（無(wú)語(yǔ)）……………………

　　跟廠長(zhǎng)吵了半個(gè)小時(shí)，廠長(zhǎng)說(shuō)你現(xiàn)在去上班，等到14號(hào)發(fā)工資的時(shí)候，會(huì)給你發(fā)的。我想了想，倒也行，最多再等兩三天，我還可以和工友們?cè)俳涣鹘涣鳌Ｄ闹缽S長(zhǎng)接著說(shuō)：“你今天沒(méi)有請(qǐng)假，算曠工，曠工一天扣三天工資。”我當(dāng)時(shí)就急了：“這算什么事啊，我再干三天，你再給我扣了，不干了。”廠長(zhǎng)接著說(shuō)：“你明天再不來(lái)上班，再扣三天，后天再不來(lái)，就算你自離，到時(shí)候你什么都沒(méi)有。”他們根本就沒(méi)有誠(chéng)意，就是想一拖再拖，我也聽(tīng)過(guò)不少工人被這樣一次又一次欺騙的故事。這可不行，必須繼續(xù)投訴，實(shí)在不行的話(huà)，就到工會(huì)，紀(jì)委，街道辦各個(gè)部門(mén)都找一遍。

　　第二天一早，我又去了上南勞動(dòng)分站，那個(gè)工作人員一看我來(lái)了，就表現(xiàn)的很不耐煩，說(shuō)：“你怎么又來(lái)了？”我說(shuō)對(duì)處理結(jié)果很不滿(mǎn)意，那個(gè)工作人員給廠里又打了個(gè)電話(huà)，好像沒(méi)什么效果。他說(shuō)要廠長(zhǎng)來(lái)勞動(dòng)站調(diào)解，管人事的姑娘說(shuō)廠長(zhǎng)沒(méi)有時(shí)間，經(jīng)理也沒(méi)有時(shí)間。工作人員掛了電話(huà)，無(wú)奈地看了我一眼，說(shuō)：“你也聽(tīng)到了，他們沒(méi)時(shí)間”，接著就開(kāi)始指責(zé)我太不懂事了，“再工作三天，等他們發(fā)工資怎么了，非要鬧，把公司惹急了，他們不給你錢(qián)讓你走仲裁程序，拖你個(gè)一兩個(gè)月，你等得了嗎？”我質(zhì)問(wèn)他：“你們就這么沒(méi)用嗎？難道你們管不了這個(gè)工廠嗎？他們明明存在那么多違法的地方。你們對(duì)他們沒(méi)有約束力嗎？管不了他們嗎？你們不能去查他們廠嗎？”工作人員一副不耐煩的表情，說(shuō)：“你這點(diǎn)事算什么事？這里比這個(gè)廠黑的工廠多得很，每天那么多罷工、跳樓、自殺的，我們還管不過(guò)來(lái)，你這點(diǎn)事本來(lái)你去上班就得了，給搞得這么麻煩。”實(shí)際上，對(duì)于工廠普遍存在的違法情況，勞動(dòng)部門(mén)基本上不管不問(wèn)，除非出了事情，才做做樣子。我說(shuō)：“我都已經(jīng)和工友們說(shuō)了要到勞動(dòng)部門(mén)投訴，結(jié)果投訴了沒(méi)一點(diǎn)用，以后他們還怎么相信你們勞動(dòng)部門(mén)，你們還有什么用。”工作人員抽著煙，一幅懶得理我的表情。這時(shí)電話(huà)響了，廠里打來(lái)的，說(shuō)我12、13號(hào)可以不上班，14號(hào)可以去領(lǐng)工資，但是11號(hào)那天肯定是曠工，肯定要扣工資。工作人員向我轉(zhuǎn)述了廠里的意見(jiàn)，“這已經(jīng)是最好的結(jié)果了，你要不接受只能去仲裁了。”我想了想，也只能先這樣了，看來(lái)再在這里鬧應(yīng)該也不會(huì)有什么結(jié)果，要仲裁的話(huà)，我實(shí)在也拖不起。 

6 領(lǐng)工資

　　6月14號(hào)，到廠里領(lǐng)工資。保安大哥原來(lái)和我一個(gè)宿舍的，買(mǎi)六合彩，天天在宿舍里研究碼報(bào)，當(dāng)年也是瘋狂的看《天線(xiàn)寶寶》，應(yīng)該有很多年碼齡了。他對(duì)我的辭工感覺(jué)很奇怪，不過(guò)也沒(méi)說(shuō)什么。到三樓財(cái)務(wù)領(lǐng)工資，我一共在工廠工作18天，按照勞動(dòng)法，我計(jì)算我的工資應(yīng)該是1286.9元，按照公司的規(guī)定，我應(yīng)該拿到工資1027.2元，但實(shí)際我拿到手的工資為836元，廠子確實(shí)扣發(fā)了我三天的工資。廠長(zhǎng)似乎精神不錯(cuò)，還和我打趣：今天穿的真干凈啊，有時(shí)間來(lái)玩兒啊。氣氛似乎還不錯(cuò)。

　　領(lǐng)到工資我想到車(chē)間里轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，給工友們講一下經(jīng)歷，向他們做個(gè)宣傳。到車(chē)間里，剛打了招呼，告訴他們我拿到了工資，還沒(méi)說(shuō)幾句話(huà)，組長(zhǎng)就把我叫到一邊，問(wèn)我拿到多少工資，然后就厲聲趕我走。我跟組長(zhǎng)磨了半天，組長(zhǎng)都不允許我再跟工友們說(shuō)話(huà)。組長(zhǎng)說(shuō)：“車(chē)間里到處都是攝像頭，被廠長(zhǎng)看到你在車(chē)間里，我肯定又要被叼的。”我也理解組長(zhǎng)的苦衷，廠里是不愿意我再有機(jī)會(huì)和工友們講維權(quán)經(jīng)歷的，只有離開(kāi)了。

　　此行拿到工資836元。在深圳花費(fèi)包括吃飯220元左右，辦理假證件40元，交通上網(wǎng)等費(fèi)用50元，從鄭州到廣州火車(chē)200元，從廣州到深圳汽車(chē)50元，從深圳到北京車(chē)費(fèi)260元。單以此計(jì)算，此行收支基本相抵，有小額赤字。由于剛到深圳及辭工后大多數(shù)時(shí)間都是在朋友家寄居，完全白吃白住，此項(xiàng)費(fèi)用未計(jì)算在內(nèi)，估算約為200元。

　　補(bǔ)充深圳市的工資待遇：深圳市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)是關(guān)內(nèi)1000元，關(guān)外900元（7月1日之后統(tǒng)一為1100元）。幾乎所有企業(yè)的基本工資都是按照最低工資標(biāo)準(zhǔn)，要拿到更多收入，必須靠加班，收入的主要決定因素是加班時(shí)間的長(zhǎng)短。有不少工廠在招工啟事上專(zhuān)門(mén)注明“加班多”，有不少工人辭工也是因?yàn)楣S訂單不多，加班太少導(dǎo)致收入不高。

按照國(guó)家法律規(guī)定，平時(shí)加班加班費(fèi)為平時(shí)工資的1.5倍，周末加班費(fèi)為2倍，國(guó)家法定節(jié)假日為3倍。按照基本工資900元計(jì)算，每小時(shí)正常工資為900/21.75/8=5.17元/小 時(shí)。平時(shí)加班費(fèi)應(yīng)為5.17*1.5=7.76元/小 時(shí)，周末加班費(fèi)應(yīng)為5.17*2=10.34元/小 時(shí)，國(guó)家法定節(jié)假日加班費(fèi)為5.17*3=15.52元/小時(shí)。所謂的正規(guī)大廠，比如富士康，他們的加班費(fèi)按照法律執(zhí)行，所以工人們都愿意到這些工廠去。但即使富士康每月加班時(shí)間也多達(dá)120個(gè)小時(shí)，國(guó)家法律規(guī)定是不超過(guò)36小時(shí)。在富士康，如果你某天不想加班，可以不加班，但是在一兩個(gè)月內(nèi)你就很難再得到加班機(jī)會(huì)，你的收入也就只有別人的一半。但是大部分工廠都不會(huì)按照勞動(dòng)法執(zhí)行，我所在工廠，工作不滿(mǎn)一年的工人加班費(fèi)無(wú)論什么時(shí)候都是6元/小時(shí)。其他的工廠有些實(shí)行計(jì)件工資制，不給加班費(fèi)；有些加班費(fèi)為6.5元/小時(shí)，或者再有一定提高，但均達(dá)不到法律規(guī)定

表1 深圳歷年最低工資標(biāo)準(zhǔn)

 7 總結(jié)

　　這次下廠，進(jìn)廠之前心中并沒(méi)有明確的目的。在工廠里待了一周以后，初步為自己設(shè)定了體驗(yàn)、了解、再反思三個(gè)目標(biāo)。

　　第一，對(duì)體力勞動(dòng)的體驗(yàn)。在工廠之中，幾乎每天手上都要受點(diǎn)小傷，第一天小指上就被砸了一個(gè)血泡，后來(lái)砸傷、磕傷、掛傷、燒傷統(tǒng)統(tǒng)沒(méi)有放過(guò)我。腳上還被小車(chē)磕腫，被線(xiàn)軸砸破。還好沒(méi)受什么太大的傷。剛開(kāi)始收線(xiàn)沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)，有一次手被線(xiàn)纏住，另一個(gè)工友及時(shí)把機(jī)器關(guān)停，后來(lái)想想還是挺后怕的。工廠里還有可能被電到。為了檢驗(yàn)電線(xiàn)的絕緣性能，有專(zhuān)門(mén)的火花機(jī)做擊穿試驗(yàn)，但是火花機(jī)如果操作不當(dāng)，會(huì)漏電，并且有些火花機(jī)本身就有一定的質(zhì)量問(wèn)題。我還沒(méi)有被電到過(guò)，但做的時(shí)間稍微長(zhǎng)一些的工友都被電過(guò)，那可是6KV的高壓電啊。

　　剛上班的時(shí)候很不習(xí)慣，一直站著太累了，覺(jué)得腿都要腫了。晚上下班之后往床上一躺，什么都不想干，晚上八點(diǎn)多就睡覺(jué)了，一覺(jué)睡到早上六點(diǎn)，又該起床上班了，好痛苦。到工廠的第一天，就被組長(zhǎng)指派去搬運(yùn)線(xiàn)軸裝車(chē)，有三個(gè)人，另兩個(gè)人很精明的挑選了推線(xiàn)軸和擺線(xiàn)軸的工作，而我則負(fù)責(zé)把線(xiàn)軸從地上搬到車(chē)上去，輕的線(xiàn)軸還好，稍微重一些的要攢足了勁才能舉起來(lái)。有一次，舉到一半手上沒(méi)勁，眼看就要掉下來(lái)砸到自己，還好司機(jī)大哥過(guò)來(lái)幫忙托了一下。最討厭的工作是搬運(yùn)銅絲軸，雖然可以滾來(lái)滾去，但需要用手扳動(dòng)方向，有好幾次，面對(duì)500斤的線(xiàn)軸，一個(gè)人怎么弄都不動(dòng)，真是無(wú)助。不過(guò)后來(lái)才發(fā)現(xiàn)，這個(gè)工作是有技巧的，大量搬運(yùn)的時(shí)候甚至有專(zhuān)門(mén)的工具，只是自己太笨、力氣太小。最痛苦的工作是機(jī)器斷線(xiàn)，要把臥式爐打開(kāi)重新走線(xiàn)，爐子的常規(guī)溫度是350度，爐蓋打開(kāi)，一股熱浪襲來(lái)，覺(jué)得胡子好像就要馬上糊了一樣。機(jī)器突然斷線(xiàn)時(shí)，有可能被線(xiàn)抽到，還有可能被灼熱的銅絲燙到。

圖11 我搬運(yùn)的銅線(xiàn)軸 毛重265.1KG，這個(gè)家伙曾讓我傷透了腦筋。	圖9 臥式爐打開(kāi) 爐蓋一打開(kāi)，一股熱浪襲來(lái)。

第二，了解工人的生活狀態(tài)、工作狀態(tài)和思想狀態(tài)。總體上這個(gè)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的不夠好，因?yàn)樵诠S里待的時(shí)間有限，加上我這個(gè)人不太愛(ài)說(shuō)話(huà)，跟工友們的交流也不夠。

　　一是工人的來(lái)源和結(jié)構(gòu)。在深圳市，女工的比例要遠(yuǎn)高于男工。我所在工廠女工比男工略少，工人來(lái)自全國(guó)各地，其中也有白族、彝族等少數(shù)民族同胞。年齡主要在18-24歲之間，可以稱(chēng)之為第二代工人。進(jìn)廠的途徑有通過(guò)朋友同學(xué)介紹來(lái)的，也有自己看到招工廣告進(jìn)來(lái)的。文化水平至少都是初中畢業(yè)，有相當(dāng)一部分是高中畢業(yè)或中專(zhuān)畢業(yè)。

　　二是工人的生存狀況。工友們工作狀態(tài)一般，每天完成工作任務(wù)就可以。即使有產(chǎn)量獎(jiǎng)金，但大多數(shù)人并不看重。工廠中普遍存在偷懶的現(xiàn)象。我跟一個(gè)在該廠干了一年多的工友送貨，把做好的成品線(xiàn)從一樓送到四樓，到四樓之后，如果電梯里沒(méi)有其他人，他總是會(huì)在出電梯之前摁下一樓的按鈕，這樣我們就可以在四樓等一會(huì)電梯，休息一下。工廠的工作很辛苦，每天的加班時(shí)間很長(zhǎng)，所以工人們幾乎沒(méi)有什么娛樂(lè)活動(dòng)，每天下班之后去上網(wǎng)打游戲是最主要的娛樂(lè)。大部分的男工友都打網(wǎng)游，有些打得還很兇，甚至晚上打通宵，然后白天上班打瞌睡。工余時(shí)間要么玩玩手機(jī)，要么在廠門(mén)口打臺(tái)球。他們沒(méi)有時(shí)間娛樂(lè)，也沒(méi)有時(shí)間看電視、看報(bào)紙，甚至對(duì)于廣州本田罷工也沒(méi)聽(tīng)說(shuō)過(guò)。

　　工人的月收入并不高，相當(dāng)一部分工人都是月光族。等到發(fā)工資的時(shí)候手里基本沒(méi)剩什么錢(qián)，發(fā)了工資就要還債、買(mǎi)衣服等。由于都是年輕人，消費(fèi)欲望很強(qiáng)，買(mǎi)衣服花上三五百也不奇怪。目前的工資收入讓他們無(wú)法完成勞動(dòng)力的簡(jiǎn)單再生產(chǎn)，長(zhǎng)時(shí)間工作讓人精疲力竭，甚至周末也不能得到正常的休息，幾乎沒(méi)有閑暇時(shí)間，不能和家人、親人相聚。工人不僅把自己的全部生活都獻(xiàn)給了工廠，換取不夠維持生計(jì)的工資，而且也失去了“像人一樣生活”的權(quán)力。他們把青春和血汗留在工廠，等他們年紀(jì)稍大，就再也不能找到工作。很多工友不停的換廠，在廠里干得不爽，或者這段時(shí)間想歇一歇，就辭工不干，歇一段時(shí)間把錢(qián)花光了，就再進(jìn)廠。

　　其實(shí)工人們的要求并不高。如果每天八小時(shí)內(nèi)的收入可以滿(mǎn)足工人生活的基本需求，不需要那么長(zhǎng)時(shí)間加班，工友們的生活就會(huì)好很多。他們有工余時(shí)間可以?shī)蕵?lè)，可以讀書(shū)，可以運(yùn)動(dòng)。如果再把相應(yīng)的工傷、失業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療等福利保障建設(shè)起來(lái)，讓工人能過(guò)上“有尊嚴(yán)”的生活，這個(gè)目標(biāo)足以讓工人滿(mǎn)足了。

　　三是工人的思想意識(shí)狀況。這一代新工人獨(dú)立意識(shí)都比較強(qiáng)，對(duì)工廠對(duì)領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有太多的畏懼和服從意識(shí)。你可以罵我，但我可以完全不聽(tīng)你的，實(shí)在不爽的話(huà)，老子就不干走人了。工友們對(duì)于社會(huì)主義的看法沒(méi)有深入交流，他們一談到這個(gè)就說(shuō)全是扯淡而已。工人們沒(méi)有形成獨(dú)立的階級(jí)意識(shí)，他們還往往會(huì)站在國(guó)家、甚至資本家的立場(chǎng)思考問(wèn)題，還沒(méi)有認(rèn)識(shí)到自己的力量所在。其中主要的原因，雖然大多數(shù)工人已經(jīng)不再相信個(gè)人奮斗，但他們?nèi)耘f相信這個(gè)社會(huì)灌輸給他們的價(jià)值理念。自己生活過(guò)得不好是因?yàn)樽约簩W(xué)習(xí)不夠努力、不夠勤奮，而那些資本家們過(guò)得好也是有道理的。工人們對(duì)于勞動(dòng)法基本不了解，或者不太清楚，對(duì)于他們有哪些正當(dāng)權(quán)益，如何維護(hù)也不清楚。其實(shí)這一點(diǎn)也不奇怪，即使是我們重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)的本科生、研究生，對(duì)勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法往往也是一知半解。

　　第三，站在工人的角度對(duì)自己原來(lái)的想法進(jìn)行再反思。在短期下廠的過(guò)程中，受到最大教育的是下廠青年。通過(guò)短期下廠，體驗(yàn)工廠生活，同工人交朋友，了解真實(shí)的社會(huì)狀況和工人狀況，走出知識(shí)分子的圈子，在實(shí)踐中檢驗(yàn)自己頭腦中的理論和概念，完成自我改造。

　　如今的中國(guó)與七八十年代的韓國(guó)不同。韓國(guó)當(dāng)時(shí)的大學(xué)教育仍舊是精英教育，學(xué)生們還是天之驕子， 社會(huì)地位和個(gè)人定位與工人大相徑庭，而且那代韓國(guó)學(xué)生并不像今天的中國(guó)學(xué)生受了這么多年的馬列主義教育。在中國(guó)，隨著教育產(chǎn)業(yè)化，越來(lái)越多的大學(xué)生被拋入到無(wú)產(chǎn)階級(jí)的隊(duì)伍中，學(xué)生就業(yè)率越來(lái)越低，小資白領(lǐng)工作越來(lái)越難找，越來(lái)越多的人不得不進(jìn)入到工廠工作。學(xué)生的薪資水平也步步下降，且不論二本三本，即使是人民大學(xué)新聞系的畢業(yè)生找到的工資也就是一千多，與深圳工人工資接近。學(xué)生的社會(huì)地位與工人漸漸趨同。這些都是更有利于學(xué)生的自我改造的。

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