編者語：感謝婷婷的來稿，婷婷外出打工十多年了，進過很多工廠，從事過各種工作。在打工的生涯中，婷婷深刻的體會到了工人的不容易，工人起的比雞早、睡的比狗晚、拿著勉強夠生活的工資，但是可惡的資本家不光對工人肆意壓榨，還公然違背法律來偷工人的錢。為什么會這樣呢？婷婷用親身追繳公積金的經歷來告訴工人如何捍衛自己的權益，并揭露出工廠肆意妄為的背后是什么。
廠方不交公積金，富士康工人教你如何追繳（上）
壹
我又回來了，深圳！
一：敢于斗爭的父親
快一個月沒有往家打電話了，今天休息我打通了家里的電話。很意外，這次是媽媽接到的。
“媽，我是妮，家里可好?俺爸呢?咋沒帶手機?”
“還好，天天閑著，沒種地，太陽快落山時去菜院溜達溜達，澆澆水、拔拔草。就是今年氣候太旱，從打春到現在都沒下雨，咱家的井都干了，前兩天花了兩百塊又挖了一口井，有三四丈深，現在一個村都來這擔水。你爸去石頭場干活去了。”
“石頭場，干啥活哩?跟著誰干呀?一天多少錢?錢好不好要?是在室內還是室外?天那么熱讓他干活悠著點，別那么較真。”
“說是壘個水池子，那承包商是湖北人，一天150，錢干一天結一天，在室外活不算重。你爸可能耐著那，本來人家不讓本地人干的，他們自己帶了一幫子人，咱家這塊男勞力都是沒事做，急的團團轉，看著有個大活不讓做真是啞巴吃黃連——有苦說不出。”
“媽，那后來那?快說，快說。”
“你爸去了石頭場見了那老板說，你不讓我們在著干活也行，到時候如果用水我可不同意。當天晚上那老板就打電話過來說讓第二天去干活，第二天去的時候你爸還帶莊子上的兩個哥哥跟著去干活，到那第一天那老板把他們請到老板的屋里，好煙好茶伺候著。村里很多人知道后都跑到村長那鬧著要去掙錢，村長說人家能去說通老板，你們有能耐也去呀?就這樣你爸在那已經混了十幾天了，嘿、嘿……”
爸爸是一個較真的人，他雖然在農村生活了六七十年，既沒有坐過火車，也沒有坐過飛機，更沒有來過一線城市，但是他清楚的知道哪些是要自己去爭取的。
爸爸雖然分不清什么是資本家，但他最直觀的感受到了，隨著承包商走進農村，靠種地已經維持不了生活了。爸爸的思想很簡單，既然是你們這些人搞得我不能生存了，那你就要解決我的生存問題，如果不能，我就要和你斗爭。
我是非常認同爸爸這次行動的，雖然爸爸沒啥文化，可他勇于斗爭的精神值得我們這些后輩去學習，我覺得他的思想并沒有與時代脫軌，如果他來到一線城市混也吃虧不到哪去。
也許我遺傳了爸爸這點，這不，又跟老板杠起來了，這次是問老板討要住房公積金的錢。
二：一個電話
那時候我還在老家上班，深圳這邊的一個朋友那天突然打電話給我說：“婷婷，你知道嗎?富士康欠了我們一大筆住房公積金的錢，我現在已經遞交了資料，管理中心的工作人員說三個月就能到賬，我干了十年有一萬多塊錢。”
聽到這些我喜出望外，仿佛天上掉餡餅一樣，因為我太需要這筆錢了，生活的壓力壓的我喘不過氣來，再加上前段時間因生病住院又刷了信用卡更是雪上加霜，那句話說的沒錯，天無絕人之路。我速速又聯系到那朋友，看能不能幫我代理?朋友說：“可以的，就是你要在家開個委托書，要去正規的地方開。資料開好后寄過來我幫你跑。”
歡喜過后，則是感慨。我們工人一天到晚拼命的干活，到手的工資卻只是勉強夠生活，一有點什么病痛就入不敷出。資本家無償占有我們的勞動力，然后以工資的形式將本來就屬于我們的一部分發給我們，他們趾高氣揚，公然踐踏法律，把僅夠我們維持生活的工資也想方設法的竊取，以至于我們為了本來就屬于我們的勞動報酬——公積金賠償就喜出望外。
可能有很多工友不清楚公積金的追繳時效，我在這里向大家普及一下：
根據《住房公積金管理條例》：對住房公積金管理中心責令用人單位補繳公積金以及對職工投訴追繳公積金并無時效限制的規定，基于追溯時效必須有法律的明確規定。因此，無論是在職或是即便已離職、退休的，也無論時間長短，均可追繳。
也就是說，員工即便是離職、退休了，還是可以向原單位追繳住房公積金的。
《關于住房公積金管理若干具體問題的指導意見》(建金管[2005]5號)第六條規定：“單位補繳住房公積金(包括單位自行補繳和人民法院強制補繳)的數額，可根據實際采取不同方式確定：單位從未繳存住房公積金的，原則上應當補繳自《條例》(國務院令第262號)發布之月起欠繳職工的住房公積金。……”
這里也明確了無限制，即便離職退休好幾年的員工依然可以追繳，但這并不是說就沒有時間限制。我們可以看到最后一句話：“原則上應當補繳自《條例》(國務院令第262號)發布之月起欠繳職工的住房公積金。”
《住房公積金管理條例》是1999年4月3日起發布的，因此，補繳的時間是從該公布實施之日起(第二個月)。也就是說，在1999年5月3日前的公積金是追繳不回的。
因為我是委托他人幫我辦理，所以需要先去公證處辦委托書公證。這里提醒大家，去辦委托書公證需要帶上你的身份證和一份委托書草稿。
和我前同事通完話的第二天，我請假去了公證處，按照正規的收費標準十幾塊都能搞定的事，那里的工作人員竟給我開了天價2000塊，在交錢那一會我放棄了，決定辭去現有的工作，去深圳那邊追繳邊遞交資料。
可以看到，貪污腐敗、以權謀私之風是多么嚴重，連一個體制內最底層的公務員也可以肆意收費，那處于金字塔頂端的寄生蟲呢！？
2天后，我坐上了回深圳的大巴車，看著窗外，想著在深圳十多年的點點滴滴，回憶就涌向心頭，又有多少人像我一樣，整個青春都奉獻給了深圳，到中年后還是一無所有。
貳
為追繳公積金而奔波
一：追繳公積金所需的材料
在顛簸的大巴車上坐了二十多個小時才到深圳，我先找了家旅館住下。房間有八十塊一天的、一百塊一天的、兩百塊一天的，我挑了最便宜的住下。房間不朝陽、不透風，像鳥窩一樣，在白天屋里也是漆黑的，一開燈蟑螂到處跑，進去都要低著頭，直起頭就會碰到屋頂。
雖然房間簡陋，但在外面都是這樣的，尤其是我們這些打工妹有個落腳的地就不錯了，等追繳到了錢、等找到工作，條件應該會好點，想到這些，心里樂滋滋的。
在住所，我開始查詢追繳公積金所需的材料和流程。
繳公積金所需的材料
1:身份證原件和復印件；
2:社保清單，去社保基金管理中心打印社保清單；
3:涉稅保密信息告知書，去縣區一級別的地稅局打印；
4:工資證明（蓋章工資條，或蓋章銀行流水+社保繳費記錄+個人所得稅繳費記錄）
5:勞動關系證明（勞動合同，或社保繳費記錄、個人所得稅記錄等）
在這里，大家要特別注意幾點：
1、很多人打印的材料沒有蓋章，又重新去跑相關部門，耗費精力；
2、去地稅局打印涉稅保密信息告知書，記住自己的地稅密碼，很多人打印一般的地稅清單，這樣不行，一定要人工打印的，自助打印往往是沒用的！
3、索要公積金部門的電話號碼，方便今后咨詢，以免來回奔波！
4、工資證明最理想的狀態就是有蓋章工資條。因為很多廠會從工資里扣除食宿費才把工資打到銀行卡上，如果只有銀行流水作為工資證明，就會有點虧。所以，工資條大家一定要記得保留。
5、工資卡銀行流水記得打出，不交銀行流水，我們的追繳金額就很容易算少了！
其實，社保繳費清單和個稅繳費清單這兩份材料可以在線上打，或可以去社保局和稅務局窗口打。
比如在深圳打社保繳費清單，我先注冊個線上賬號，然后在“深圳市社會保險服務個人網頁”上查詢和打印帶電子章的繳費記錄。這個比去社保局要省事一點。但去社保局也很容易，只要帶上二代身份證或社保卡到社保分局或部分網點，就可以用機臺自助打印自己的社保記錄。
二：追繳公積金的過程
清楚了追繳流程后，我到的當天晚上先和地方稅務局預約了，朋友說去地稅打印地稅清單當天辦不了，要提前一天預約才能辦。
第二天早上“跑飯”到“油富商城”下面第一個紅綠燈左拐的那個社保局打印社保清單(我那時還不知道網上可以打印)，那里人不多，拿著身份證很快就打印了，裝好資料坐上公交車又來到平安銀行打印工資流水，平安銀行的人真多，排了兩三個小時才到我，從09年打到17年的流水要三百多塊錢，我忍痛割愛的掏出那毛爺爺。
第三天在清湖社康中心對面坐上了e36的公交，坐到鹽田下車導航到了寶安住房公積金管理中心，由于去的早，那的門還沒開，可門口已經站了長長的隊。
上午九點，門剛開，大家像一窩蜂一樣沖了進去，排隊——拿號——拿單——填每個月的工資，各自忙各自的，有點喧鬧，管理中心的工作人員正在專心志志的敲打著鍵盤，辦理一個在廣播上叫下一個辦理，大廳的凳子上坐滿了人，我填好資料后也找個座位坐下了。
我左手邊坐著一個孕婦，肚子像扣個鍋一樣，她旁邊有一個男的，緊緊的拉著他的手，我猜想應該是夫妻。我這人話多，一閑下來總想找人聊天。
“美女，你好，看你這樣子應該快要生了吧?你這是辦理什么業務的?”
“你好，預產期在下個月，我是來追繳住房公積金的。”
“太巧了吧，我也是追繳住房公積金的，你是那個廠的，你咋知道這東西可以追繳的?”
“我是在龍華珠村的一家小廠，廠里跟本就沒給我們繳住房公積金，有個朋友離職后追繳的，追回來好幾萬那，這不我和老公聽說后一起來追繳，算算我倆加起來在那個廠干有三十年了，這追繳過來好幾萬那，能著孩子出生好給他買奶粉，說來也得感謝老板給我存這么多錢。”
說完臉上漏出幸福的微笑。
不光是這位工友有這種想法，很多工友都有這種想法，認為廠方給我們公積金我們反而還應該感恩代謝。工友們，不是的，羊毛出在羊身上，在這個世界上，哪一樣東西不是我們勞動者創造的？這些錢本來就是我們的。何況，法律也明文規定廠方應該繳公積金，廠方為了獲取更多的利潤，連法律都不顧了。
《住房公積金管理條例》規定：單位必須為員工繳納住房公積金，單位欠繳或者少繳可以前往當地住房公積金中心管理部或者辦事處進行投訴！
根據《住房公積金管理條例》第二十條：單位應當按時、足額繳存住房公積金，不得逾期繳存或少繳。
根據《住房公積金管理條例》第三十七、三十八條規定：如果沒給員工繳存住房公積金，或存在漏繳、少繳的情況，并收到住房公積金管理中心責令后仍不補辦、補繳，可以被罰款一萬到五萬元，也可以由人民法院強制執行。
終于叫我的號了，我急忙跑過去遞交資料，工作人員申核了一會說：“可以了，下午過來辦理吧!”
原來上午拿號是工作人員是申核的，下午兩點開始辦理。
這時肚子已經餓的咕咕叫了，早上急著趕車竟忘記吃早餐了，管理中心一出門，左手邊直走幾十米處有家快餐店，先湊合吃一餐，二十塊的一葷兩素三下五去二就被我塞進了肚子，吃飽飯的感覺真好，一看手機才一點，時間還早，待在這餐館玩會手機，等快到點在去，免得在門口太陽曬著受罪。
隔壁的桌子上一個四十多歲的大叔趴在飯桌上填著什么?旁邊五六個人圍著他東一句西一句說個沒玩，那大叔開始有點不耐煩了。
“這個地方應該這樣填，是填今年的。”
“你說的不對，是填進廠那年的。”
大叔把筆一放，生氣的說：“第一次來追繳，我哪知道怎么填?”
我站起身，笑著問：“你們是填工資的那個表嗎?也許我可以幫你。”
“美女，謝謝你，我們趕過來時有點晚，管理中心的都下班了，可這玩意不知咋填?”
我彎下腰，指著上面的表格，這里是進廠的年月日，這里填這一年……
通過我的指點，那六七個人都填好了那張表格，然后我們一起離開那家飯店。快到管理中心門口時，有五六個五六十歲的大叔大媽說說笑笑也準備進管理中心的大門，我很好奇這么大年紀他們來這辦什么業務?一看就是退休的……
“大叔，大媽，不好意思打攪一下，你們來這是辦什么的?”
“姑娘，我們也是來追繳住房公積金的，我們這幫老頭老太太是教師，都退休了，有個姐妹都追繳到了，這不我們都組團來了。不跟你多說了，上面都開始排隊了……”
天呀!看來這個追繳隊伍很廣呀!不止只有工人過來追，連退休的都來追，看來這次追繳十拿九穩了。這也反映出了廠方不交公積金是多么普遍的一種狀況。
到了二樓，有取號的、有填單的，有正在辦理的、有等待辦理的、還有復印資料的……頓時大廳里熱鬧非凡，我上午申核過資料坐在凳子上等待叫號……
我身邊坐著一個長發披肩的女孩，她看了我一眼說：“大姐，你也來追繳公積金嗎?”
我扭頭看看她，一張黃的發青的臉上眼睛明顯的陷了下去，眼圈都是黑黑的，由其是眼下的眼袋松松垮垮。
“是啊，看樣子你是上夜班的吧!”
“大姐你真神，你怎么看出來的?”
“你臉上都寫著那。”
哈——哈——哈……
在聊天中，那女孩說的對我印象最深的一句話就是：“你看我們打工的拋家棄子多不容易，吃的比豬差，忙的跟狗似的，起的比雞早，拿的工資連乞丐都不如這可惡的資本家還違法偷我們的錢，太可惡了，這次追繳少一分都不行，不能便宜他了。”
她號在我前面，論到她辦理半個小時就完事了，追繳成功后我看了看她追繳到兩萬塊錢，她拿著回執說：“我得把這兩萬塊錢按照回執上面的銀行補交了。”
我頓時有點蒙圈了的，公司少你的錢你追繳到了怎么你還得補交呀?
原來我們進廠交住房公積金公司是按底薪交的，按照法律是按工資總額的百分之五到百分之十二，公司交多少就扣你多少，公司少繳了，你也一樣少交了，公司補了你也要補呀！不過這個錢都是你自己的，社保停交三個月公司那部分和你那部分都可以提取出來。
終于論到我辦理了，資料一遞交差不多半個小時結果就算出來了，公司少繳了五千多，看到這個數字我心里很差異，我算來算去應該最少一萬多塊錢，怎么比我預算的差這么多?工作人員說：“看后就簽字，后面還有很多人等著那。”
我只好無耐的拿起筆簽了字，先把這筆錢要過來在說，如果不對再二次遞交資料，我把工作人員怎么算的都拍了視頻保存了下來，回去好好順順是那里出了問題?
廠方不交公積金，富士康工人教你如何追繳（下）
壹
曲折的過程
一：再來管理中心
我離開了管理中心回到出租屋，反反復復算了一遍又一遍，按照管理中心工作人員的算法還是少了，不行，還得去一趟，把少的要過來。
早上五點起床，帶上準備好的資料坐上了頭班車，一路晃晃悠悠搞的我心里難受極了，嘔了兩次都吐出兩口唾沫，原來早上又忘記吃早餐了，心里暗暗的罵道：“這些管理中心的人真不負責任，我要這點錢容易嗎?千里條條、烈日暴曬、跑東跑西，這次去看他怎么說?”
下車直行到第一個紅綠燈右轉過馬路在直行三百米就到了，雖然還沒開門，門口已經站了很多人，早上的太陽照在地面，很多人都躲進了樹蔭下或者旁邊的取款機里，地面上整齊的擺著各自的隨身物品，像站隊一樣一個接一個的擺開，一直延伸到馬路的最邊緣。
我一看手機才八點，我前面已經四五十號人。八點四十分，一個身穿制服的保安站在門口指揮：“大家站好隊，我要發號了……”
話音剛落，所有人都從四面八方走了過來，站在自己放東西的位置，隊伍呈七型，從門口排到馬路邊又右拐到側面馬路邊，我一看自己已經是在隊伍的前面，往后看已經看不到尾，那陣勢好像要像前線打仗一樣，唯一不同的是士兵的手里拿著槍，而我們的手里都提著厚厚的資料。
保安手里拿著厚厚的一摞號，從前到后挨個的發，隊伍站的太擠，我從隊里側出半個身子，扭頭看看有年輕人、中年人、老年人，他們的臉上都流著汗，衣服都被汗水踏濕了……
看到這里，就想到了我們底層勞動人民的不容易。我們背井離鄉，來到繁榮的大城市，為了維持生活，就必須做著超負荷的工作，我們鑄造了整個深圳的繁華，最終卻一無所有。正因為生活的壓力將我們壓得喘不過氣，所以為了本就屬于我們的一點利益，我們也必須奮力去爭取，以緩解壓在身上的重擔。
二：再次追回一千多
保安剛發完號門就開了，隊伍已經散開，所有人沖進了二樓，那通往二樓的樓梯上根本看不到樓頂凳，你推我擠的上了二樓。大廳很涼爽，幾個空調開著，我這次沒有坐等叫號，直接走到窗口問：“你好，我這次來是昨天遞交了資料，回去后發現你們少算了，這是我的資料你在給我算一次。”
工作人員抬頭看了我一眼，不耐煩的說：“你到旁邊窗口等下，我叫主管處理。”
我剛坐下他指的位置，一個身穿白襯衣的中年男人走了過來：“你這個哪里算錯了?我看看。”
他接過資料，又開始不斷的敲著鍵盤……過去二十多分鐘后：“美女，我算了一下是少算了三百多，我給你馬上加上。”
說完他拿著鉛筆劃掉了原來的數額，把少的部分用鉛筆寫上，還不在乎的說：“就這幾百塊至于跑一趟嗎?”
我生氣的看看他說：“公司欠我的，少一分我都會要過來。”
回家后去餐館吃飯時遇到以前富士康的同事，一邊吃飯一邊聊起了這個追繳住房公積金這個事，原來他的已經追繳到賬了。更讓他氣憤的是沒有預算的追的多?我問他什么原因?
1：同事從07年進富士康的，可住房公積金管理中心是從10年12月開始追繳。可法律并沒有這樣規定；
2：我們打的工資流水都是扣過社保、住房公積金、吃飯、住宿和地稅，這些加起來也有一千多，管理中心按工資流水算，這樣一算每個月都少一點錢；
3：地稅清單預約到龍華這邊都沒打印出工資總額，不顯示工資總額只能按銀行流水算，這樣一來我們就虧了；
4：其實管理中心完全可以讓富士康提供我們的工資證明，可他們不這么做，故意讓你跑來跑去，顯麻煩就自己放棄。
聽了他的話我終于明白錢少在什么地方。這里也特別提醒大家，大家記得收齊你工資卡的銀行流水，你的社保繳費記錄，和你的個人所得稅繳費記錄。因為一般公積金管理局會把這三項加起來來算出你的月平均工資。要不然就會吃虧了。
第二天，我去了觀瀾泗黎路那個地稅局打印地稅清單，要他打出顯示工資總額那種，可只能從14年開始有，以前的沒保存打不出來。老天爺似乎也在跟我做對，在回來的路上突發大雨把我淋成落湯雞，在雨中我大聲的說：“不要阻撓我追繳，對于這次追繳我是認真的。”
又是嶄新的一天，我帶上打印好的資料第三次踏進寶安住房公積金的大門，這次遇到了在富士康工作二十年的坐辦公室的，他說辦公室所有人都輪流過來追繳了，只要遞交資料錢三個月都到賬了，同他一起來的有四個人，在等待叫號區也有好幾個穿著富士康工衣的工友，看樣子是在職的。
我顧不上與他們聊天，補交資料后，慶幸的是又多追回一千多塊錢，看著那回執單上七千多塊錢的追繳金額，那一刻別提心里有多美，那感受真的用文字無法形容的。
我們工人只有靠自己去爭取，才能拿回本來就屬于我們的權益。
貳
廠方肆意妄為的原因
一：新的斗爭
隨著越來越多人追繳成功，這個消息就在深圳擴散出去了，越來越多人加入了追繳的隊伍中了。人數多了，單個的追繳逐漸給集體性的追繳代替了。
一位富士康工友給富士康工會寫了追繳住房公積金的信，可好幾個月過去了，工會沒有任何回復。于是這位工友就將這件事曝光在網上，發了微博。因為大家有著共同利益，沒過多久，微博上就有二十多號人給富士康發起聯名信索要追回住房公積金，可富士康還是理都不理。
畢竟這可不是一筆小數目，幾年積累下來可是有上萬：
根據《住房公積金管理條例》第十八條：職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低于職工上一年度月平均工資的5％。
職工一般從參加工作的第二月起就要繳存公積金了：
《住房公積金管理條例》第十七條：新參加工作的職工從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位新調入的職工從調入單位發放工資之日起繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。
在得知我追繳成功后，一個很久沒聯系的朋友突然打電話過來。
“婷婷，聽說你的住房公積金追到了，是真的嗎?我遞交資料已經快一年了，怎么沒動靜?我不知道該怎么辦?你能幫我問問嗎?”
我聽后二話沒說就打通管理中心的電話，選擇了人工臺：“你好，我一朋友遞交資料快一年了，怎么沒有一點動靜，我想讓你查查是怎么回事?”
“你朋友的事情自己不會問呀?你管那么多事干嘛?人家又沒給你錢，你自己追繳到就行了……”
幾句冷嚴冷語把我懟了回來，說完電話就掛了。我搞的莫名其妙，這世界怎么了?難道在這些人眼中工友朋友之間相互幫一下忙就是沒事找事，多管閑事嗎?
二：角決
那天剛好調休，發微博的那位工友正好也說今天要集體來追繳，我和我朋友決定與他們一起去，畢竟人多力量大。
就這樣，我們十多號人，一起來到了公積金管理中心。走進管理中心的大廳，我走到二號窗口說要見他們領導，有些事想了解一下。那女的回復說讓我們先隔壁凳子坐一下，他馬上去叫。我們坐上那風了快一個小時，看到的只是晃來晃去的人，填資料、交資料、等待辦理的工友，我這急脾氣一下子上來了。
“吆，這領導架子挺大的，我們在這等了半個小時了怎么嚇得不敢來見我了?”
由于我的嗓門大，工作人員趕緊跑過來：“美女，再等等，領導馬上來。”
說著給我遞杯水，我只好坐下，喝點水壓壓心中的濃火。
“你好，是你們找我嗎?剛有個會，來晚了不好意思。我是這的主管，這是部長。”
“你好，我就是個工人，對于富士康違法占有我們的住房公積金，你們做為直屬人民政府的事業單位，要督促他們盡快合法化。”
旁邊的工友聽到了我的對話，都圍了上來，都想聽聽眼前這個高層領導怎么回應這件事。旁邊的工友還打開手機拍視頻。這舉動卻驚晃了那主管，急忙沖上前制止。
“這個不能拍，我們還是去辦公室談吧。”
“為什么要去辦公室呀?在這談挺好的，正好讓大家都聽聽原因。”
那主管說話了：“這是程序，來找我了，我們歡迎，不能違背程序。”旁邊的部長也符合到。
“你看在這這樣耗不是浪費你自己的時間嗎?大廳是辦理業務的地方，在這談會影響到別人。”
我們拗了一會，實在拗不過他們，只好跟著他倆進了隔壁的房間。當打開房門那一刻我愣住了，桌子上，地面上那一摞摞資料把這房間堆的滿滿的，那一摞摞的高度大概有一人那么高，我數了一下地面上放有七八十行，桌子上一摞摞已經看不到桌子的形狀和顏色，桌子旁剛好放了三個凳子。
部長指著那些資料說：“你看看，這都是已經追繳到的處理好的資料，如今我們天天工作到深夜，周六日都上班。像富士康我們已經去了四次了。”
我接過話茬說：“是啊，公司不但偷了我的錢，還耍了你們，如果公司要合法化了你們還會這么累嗎?這要好好的想想辦法。”
部長一坐那，那主管似乎都沒什么發言權。“好，我們會想辦法的。我知道你們來一趟也不容易，你們有什么疑問就說吧。”
我頓時心里一肚子話在此時此刻倒了出來。
“第一：請問部長，當遇到問題時是不是先解決根本的問題？既然有人追繳到了，這代表你們和工廠老板都承認違法，有義務督促讓工廠合法化。
第二：為什么你們這追繳是從2010年12月追起，法律上沒有這樣規定呀？
第三：我申請追繳管理中心完全可以讓富士康提供工資總額的證明，為什么不這么做？
第四：我們身為中華人民共和國公民，我們要守法，我國一再強調中國是一個法制社會，我相信你也是贊同的吧！如果一個政府官員帶頭看著違法工廠不去制止，那我們的社會能合協嗎？”
部長坐在那里，低著頭一字一句的聽完了我的每一句話。
“你說的確實也是實實在在的問題。
我首先回復你第一個問題，關于工廠我們也去過四次了，也提出讓工廠合法化，可他們不聽，我們也沒辦法？我們畢竟是監督的一個部門，沒有多大權利。
第二個問題住房公積金管理條例上明確的寫出本辦法自2010年12起”開始執行，我們也是按規章辦事。
第三個問題這問題我們也提了，公司不配合，我們該做的也都做了。
第四個問題肯定贊同了，我們也在努力。”
旁邊的工友聽完后也發了言：
“部長我聽了你的解釋就有一點搞不明白？國法稱為母法，地方法稱為子法，當母法和子法相沖突時，以母法為主。顧此母法比子法大。
你剛剛說的本辦法自2010年12月執行，上面也沒有指出追繳從這個時候開始呀？
還有那個地稅清單扣的基數完全可以推算出我的全額工資呀，如果只交這個材料我們既可以追繳到少的那部分，你們也省事不用又是申核工資流水和社保清單，對你們和我們都省去了很多的時間和精力。”
“小劉，把他提的見意記一下，我們會向上級匯報，說不定真可行。這樣把對于你剛剛說的對追繳的時間有疑問，你把地址留下，我問過我的領導后會寫信回復你。”
看到他們表態了，我們就離開了那里。這次來的目的其實主要是對住房公積金管理中心施壓，因為他們有督促廠方的義務，可以看的出部長一直在推諉，與富士康一起打太極，將問題都推給對方，我們的投訴是將壓力直接對準他們。
根據《深圳市住房公積金管理暫行辦法》第四十四條：對違反本辦法的行為，公積金中心或者有關部門查處后，公積金中心應當將有關單位或者個人的違規信息錄入住房公積金監管檔案或者系統，并將其作為重點督查對象。
沒過多久，迫于我們給的壓力，管理中心真的按那工友提的跟局地稅推算辦理。
由于追繳的人越來越多，各行各業都紛紛去追繳，管理中心采取了線上預約的方式，據說那號從年前排到年后了，還有很多人排不上隊。很多工友拍手稱贊，都說管理中心辦了件大快民心的好事。
可讓人萬萬沒想到的是，管理中心要的資料又變了，現在追繳需要帶上勞動合同或者廠牌和工作證明，這可難倒了百分之九十的工友，看著公司欠自己的錢無法討要。
你拿以前的工資流水、社保清單和地稅清單管理中心不受理，他們聲稱要么拿勞動合同，要么要工資證明（并要求蓋章），要么交出廠牌，這些苛刻的要求把工友推出門外。
三：工人只能靠自己
回想這次追繳公積金，有上夜班一臉憔悴的工友一下班就趕去遞交資料，等辦完還要趕回去繼續上夜班;有很多工友為了能拿到靠前的號睡在管理中心門口。這一切又是什么原因造成的呢?這是我們值得深思的問題。
從直觀來看，很多工友沒有追繳成功原因有幾點：
1：已經離職的工友在離職時廠牌已被公司收了，關于合同很少人會保留；
2：在職員工也有很多合同丟失，也有的想辦法去人事開在職證明，可拿到管理中心那的人還是不認可，說非要法人的章，天呀！關于富士康法人三天兩頭換，上那去找他；
3：在職員工還有顧慮如果去追繳害怕公司給自己天天穿小鞋，其實他們的這種想法是正常的也是多余的，富士康已經有一大堆人去追繳了，辦公室的工作人員都輪流去交資料，富士康不會那么傻吧！顧著給所有人穿小鞋，我想他們也沒有那么多鞋吧！
但是背后其實有著更深層次的原因，我們或者可以從全國總工會官方微信發布的一篇文章可以看出端倪。
7月16號，全國總工會發布了一篇文章：“7月1日起，社保公積金變了!自愿放棄繳納社保，可以嗎?”
這篇文章強調：公積金是企業可選擇性的為員工繳納
我們來看看法律怎么說的：
根據《住房公積金管理條例》第二十條：單位應當按時、足額繳存住房公積金，不得逾期繳存或少繳。
《關于修改<住房公積金管理條例>的決定》（國務院令第350號）條例第二條第二款規定：“住房公積金，是指國家機關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業、事業單位、民辦非企業單位、社會團體（以下統稱單位）及其在職職工繳存的長期住房儲金。”
《國務院住房公積金管理條例》第十四條規定：新設立的單位應當自設立之日起30日內到住房公積金管理中心辦理住房公積金繳存登記，并自登記之日起20日內持住房公積金管理中心的審核文件，到受委托銀行為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續。
現在大家知道了，連全國總工會都公然違背法律站在廠方的立場說話，幫助廠方欺騙工人，怪不得廠方那么囂張，怪不得住房公積金管理中心想盡一切辦法阻攔工人了。
我們可以看到，有關部門套路在變，廠方套路在變，他們聯合起來讓工人追繳變得越來越困難。
我們工人，只有靠我們自己才能拿回屬于我們的權益。大家平時就要注意收集證據和保留各種材料，這樣才能將主動權抓在我們自己手里。大家不要怕資本家，因為我們每一次斗爭都增加了他們打理關系都會增加他們的成本，讓資本家的得不償失，這也是換種方式增加我們的收入。
正因為工人學會了用法律武器來捍衛自己的權益，所以最近幾年公積金相關政策經常改動，故意擋住工人追繳的道路，增加工人追繳的難度。這是政治強有力的推動導致的，這也反應了法律的階級性。
我們需要學習法律，又要看到它的局限性，在斗爭中需要見招拆招，團結更多的工友，才能立于不敗之地！
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