導言
2015年春節剛過，臺灣廠里爆發了籌劃多時的罷工，包圍廠區不許出貨，要求補發加班費、廠方向社保補交退休金、簽訂關于離職補償金標準的集體協議。
在持續18小時后，資方認輸了。
本輯文章透過罷工工人的口述，紀錄了當年合正工人組建工會跟罷工的前因后果，以及當中的辛酸點滴。
從別人的維權故事，打工者不但可以了解不同地方的勞動法規，也能從他們身上學習爭取權益的各種方法，抵御老板的剝削行為。
撤廠迫在眉睫，趕緊準備行動
我們的工會理事會開會商量，公司把地皮賣掉了，雖然老板一直假裝不知情，但是公司連在臺灣唯一的資產都賣掉了，現在只是承租，還能租多久?
假如公司一聲不吭撤掉，我們不但沒了工作，少給的加班費跟退休金也追不了。
所以工會要保障會員的利益，就要考慮采取罷工行動。
于是，我們開始進行“勞工教育”，針對六十幾個會員，每個禮拜做“勞教”。
這個勞工教育，就是在產總辦公場所，由產總的干部上課，講解工會能幫你做什么。
這個勞工教育是每周一次，所有會員盡量參加。
合正工會工人開會(來源：合正工會臉書)
在課程上，我們想到最壞的情況，資方可能找黑道來對付我們。
會員也怕黑道來了怎么辦?我就跟他們講：“你們不用擔心，罷工的時候，旁邊有警察，因為罷工以后警察一定會到。”
有人問罷工會不會被警察抓?我們也跟他講：“我們的罷工是合法的。工會成員之前開協調會失敗，就已經依法取得罷工權。”
我們的訴求，第一項是要求資方如果裁減工會會員，除了法定補償外，還要加五個月的全薪。
工會的這個要求有什么理由呢?
首先，公司這么多年一直不給年終獎。就算我有，也是一萬塊(約兩千多人民幣)而已，半個月工資。
我這個科長才一萬塊，下面就幾千塊，形同沒有。
另外，公司的產線工人十幾年沒有加過薪。操作工的全薪工資兩萬多一點，有些人的底薪只有一萬五左右。
這六年，我作為科長加過兩次薪，而操作工加薪人數基本接近零。
第二項要求，是加班費要用全薪計算，而且要依法追討最近五年的差額，因為臺灣法律規定只能追討五年。
第三項要求，就是對退休金賬戶的6%公司撥款，要做到足額提撥。
依照臺灣法律，合法罷工的大致流程，是罷工前先跟資方協商，協商不成，再進行罷工投票。
我們65個會員在產總辦公室進行了無記名投票，59人同意，6人沒投票，就是表態不參與行動。
這6個人包括一個屏保(品檢)，一個工程部的，其他是操作工。對不參與行動的人，工會停止了他們的會員資格。
罷工投票記錄版(來源：焦點事件)
2016年2月16日，一個貨柜要出口大陸，我們就訂在2月15號當天罷工，把貨柜擋下來。
我的副理事長是倉庫管理，貨柜裝箱要通過他，所以工會知情。
春節期間，我們休息了將近一周，還有兩天沒放完假，就約產總籌備罷工。
先是在產總辦公室舉行了投票，然后把罷工需要的物品，比如臺子什么的，準備好。
罷工日的早上
2月16號貨柜進廠，預計中午把貨拉走。我們在15號早上開始集結在廠門口。
早7點的時候，工會已經在廠外部署封鎖線了。
8點一到，全體罷工者在廠門口整隊集合，封鎖線拉開，不許任何人進出。
當時有其他員工要進門上班，我們說：“你不要進來，我們已經罷工。”
他們說想進去打卡，證明自己來上班了，我們就對他們和顏悅色地說：“你們不用進去打卡，工會也不可能讓你進去。你可以在門口拍照，證明你來過公司，只是無法進去，這在法律上是站得住腳的。”
合正罷工糾察線(來源：苦勞網)
罷工時，會員們各有分工：有稽核、巡邏小組，在廠內、車間、辦公室巡視。
因為我們要防備資方故意破壞公司財物，栽贓給工會。也有負責拉封鎖線的，還有負責煮飯的。
部署好罷工現場
那天早上7點20，董事長已經上班了，但罷工開始后，資方沒有馬上聯系工會。
我們包圍公司時，董事長直接走出了行政樓，站在廠內的停車場上，呼吁我們“不要把場面搞到這樣，有什么事情大家到會議室坐下來談”。
我當時跟他說：“等我們把帳篷搭完了，局面穩定下來，再談。”
經產總建議和協助，我們提前一天發了新聞稿，罷工開始時，記者已經在外面。
依照法律，工會還要出一個公文給勞工局，說明會員有多少人投票同意罷工，罷工時間定在幾號幾點。
第一次投票是會員大會投票，罷工那天早8點我們進入工廠，要在現場再投一次罷工同意票。
這份給勞工局的公文，必須提前送。所以，我們跟產總約好，產總的人早8點等在桃園市政府門口，一開門就拿著公文送進市政府。
我們這邊，上早班的會員一擁而入，把全廠圍起來，在停車場擺桌子，罷工的牌子也掛好了。
工廠的值班保安，是保安公司派來的，白班一個保安，夜班一個保安。
因為我是夜班的科長，夜班保安跟我很熟，他也知道我在醞釀行動，但沒說什么。
早上7點多，我派一個跟白班保安相熟的員工，跟那位保安說：“工會有行動了，你裝死就好。”
我們一行動，資方也報警了。警方來了以后，資方先找他談話，說有人闖入公司。然后警察找我，我說這是勞資糾紛，是合法的，我們也沒在馬路上集結。
然后警方對老板講：“他們沒有破壞你任何東西，我們管不了。他們是你的員工，這塊地也不算外人闖入。這件事屬于勞資糾紛，至于他們的行動是否合法，你要問勞工局。”
資方就打電話給勞工局，勞工局來人，也說這個行動是合法的。
然后桃園市中壢區的警察分局長找我，我跟他說：“這個老板已經要把廠賣掉，大家只拿兩萬多塊。離職賠償要按員工最后6個月的工資水平計算，所以大家都要求趁著平均工資還高的時候，拿錢走人。”
局長說：“你就加油吧!我派人在這邊，如果你們要抗議，先通知警察局，警局派警車護送工人。”
他的實際意思，是要我們一切行動向警方通報，讓他們心里有底。
當天上午將近9點，我們部署好了現場，媒體和銀行代表也來了。
因為我們這次罷工，是中壢工業區幾十年來第一起罷工。
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