陳世清：中國(guó)主流經(jīng)濟(jì)學(xué)批判（10）

——評(píng)張維迎“國(guó)家所有制下的企業(yè)家不可能定理”

一旦政治體制改革完成，真正形成政府法人人格化，不但可以用企業(yè)家定位國(guó)有企業(yè)管理者，而且可以用企業(yè)家來(lái)定位政府官員。

張維迎認(rèn)為，由于政企分開(kāi)的不可能性，所有權(quán)約束的無(wú)效性，解決經(jīng)營(yíng)者行為短期化的不可能，所以國(guó)有制下根本不可能有一支“有志實(shí)業(yè)，無(wú)意仕途”的職業(yè)化經(jīng)理階層。張先生把其概括為“國(guó)家所有制下的企業(yè)家不可能定理”。

張維迎“國(guó)家所有制下的企業(yè)家不可能定理”其前提不成立，或者是把結(jié)論當(dāng)前提。

國(guó)有企業(yè)要成為合格的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)主體，關(guān)鍵正在于國(guó)有企業(yè)人格化。國(guó)有企業(yè)人格化包括國(guó)有企業(yè)主體地位的確立、勞動(dòng)力產(chǎn)權(quán)制度的建立、企業(yè)家階層的形成。國(guó)有企業(yè)能否形成企業(yè)家階層，關(guān)鍵在于國(guó)有企業(yè)能否人格化；國(guó)有企業(yè)能否人格化，關(guān)鍵在于政府法人能否人格化；政府法人能否人格化，關(guān)鍵在于政治體制改革能否成功。因此，要使國(guó)有企業(yè)成為合格的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)主體，使國(guó)有企業(yè)也能形成自身的企業(yè)家階層，不是取消國(guó)有企業(yè)，而是推動(dòng)政治體制改革。一旦政治體制改革完成，真正形成政府法人人格化，不但可以用企業(yè)家定位國(guó)有企業(yè)管理者，而且可以用企業(yè)家來(lái)定位政府官員。韓國(guó)總統(tǒng)李明博不正是稱自己為“CEO總統(tǒng)”嗎？

一個(gè)經(jīng)濟(jì)學(xué)家給企業(yè)家下定義，為企業(yè)家劃邊界，取決于他所屬的經(jīng)濟(jì)學(xué)范式。一個(gè)新自由主義經(jīng)濟(jì)學(xué)家只能以私營(yíng)企業(yè)為模本、以配置經(jīng)濟(jì)學(xué)為參照給企業(yè)家下定義、劃邊界；在他們看來(lái)只有能隨心所欲處置資產(chǎn)、隨心所欲興風(fēng)作浪、為利潤(rùn)最大化不擇手段的“經(jīng)濟(jì)人”企業(yè)主，才可以稱之為企業(yè)家。但從再生經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度來(lái)看，企業(yè)家的本質(zhì)，是具有較高的主體性、能通過(guò)自身創(chuàng)業(yè)和管理活動(dòng)，使游資和其他生產(chǎn)要素以經(jīng)營(yíng)權(quán)為中心直接結(jié)合、更快更好地實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)化再生與配置的經(jīng)濟(jì)主體。企業(yè)家的最本質(zhì)特征是創(chuàng)業(yè)能力；至于在創(chuàng)業(yè)過(guò)程中所組織支配的生產(chǎn)要素的產(chǎn)權(quán)屬性和產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)，雖然可以在某種程度上影響企業(yè)家的價(jià)值取向、經(jīng)營(yíng)方向與管理方式，但這只是企業(yè)家的特殊性，同企業(yè)家之所以是企業(yè)家的本質(zhì)沒(méi)有內(nèi)在的、必然的聯(lián)系。所謂“國(guó)有制企業(yè)家不可能定理”，是從新自由主義經(jīng)濟(jì)學(xué)范式出發(fā)、把結(jié)論當(dāng)前提的范式偏見(jiàn)。

至于現(xiàn)有的國(guó)有企業(yè)由于存在著黨政不分、政企不分的現(xiàn)象，使真正的企業(yè)家階層難以形成，那是需要深化改革、特別是政治體制改革的問(wèn)題，而不是什么“不可能定理”。如果有問(wèn)題就“不可能”，哪還要改革做什么？如果不改革，沒(méi)有健全的市場(chǎng)體制，那么不但國(guó)有企業(yè)、而且私有企業(yè)也難以形成真正的企業(yè)家階層。

市場(chǎng)原教旨主義者一方面主張經(jīng)濟(jì)體制改革可以離開(kāi)政治體制改革來(lái)進(jìn)行，另一方面卻提出所謂“國(guó)家所有制下的企業(yè)家不可能定理”，是自相矛盾的悖論。這個(gè)“定理”缺乏公理前提。

可以說(shuō)，國(guó)有企業(yè)改革是連接經(jīng)濟(jì)體制改革與政治體制改革的承上啟下的環(huán)節(jié)。經(jīng)濟(jì)體制改革的完成有賴于國(guó)有企業(yè)改革的成功，國(guó)有企業(yè)改革的成功有賴于政治體制改革的成功。國(guó)有企業(yè)改革不成功，將拖住整個(gè)經(jīng)濟(jì)體制改革的后腿，使經(jīng)濟(jì)體制改革無(wú)法成功。因此，國(guó)有企業(yè)改革提出了政治體制改革的要求；以國(guó)有企業(yè)改革為接口，經(jīng)濟(jì)體制改革與政治體制改革互為前提、相輔相成。國(guó)有企業(yè)改革是否成功，是改革整體是否成功的綜合標(biāo)準(zhǔn)。而改革，只能是一個(gè)整體；改革成功，只能是一個(gè)整體。

國(guó)有經(jīng)濟(jì)比重和一個(gè)國(guó)家的法制化程度成反比只是現(xiàn)象，政府法人沒(méi)有人格化與民間一樣享受國(guó)民待遇才是本質(zhì)。而政府法人人格化、消除權(quán)貴市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)本身只能通過(guò)民主法制建設(shè)來(lái)解決，而不是靠消除國(guó)有經(jīng)濟(jì)來(lái)解決。你不能讓克林頓下臺(tái)后不講課，你不能讓克林頓把巨額講課費(fèi)不拿去投資，你不能讓克林頓利用他的高知名度和廣泛的社會(huì)聯(lián)系賺到更多的利潤(rùn)，但你可以通過(guò)法律制約他不出賣國(guó)家機(jī)密、不搞內(nèi)線交易、不利用人際脈絡(luò)搞權(quán)錢交易。權(quán)貴市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)本質(zhì)和要害不在于“權(quán)貴”，而在于人治。在健全的法制下，與其說(shuō)是“權(quán)貴”，還不如說(shuō)是“人貴”，克林頓的高額講課費(fèi)和姚明的高額出場(chǎng)費(fèi)沒(méi)有本質(zhì)區(qū)別。政府法人人格化是二次改革的核心；只有政府法人人格化，才能在制度上保證勞動(dòng)力產(chǎn)權(quán)制度在全國(guó)范圍內(nèi)得以確立，使勞動(dòng)人民當(dāng)家作主的根本政治制度得以確定，使社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制得以真正建立。

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