初看新聞不禁為王書記的工作熱情所折服，上任沒多久就不遠萬里到美國去為深圳謀發展了，然細細品味實在不明白：這些所謂海外高層次人才何德之于深，能讓深圳市委書記萬里恭請；何能之于深，還未到就能獲得優惠政策；何功之于深，一下飛機就可享受高薪豪宅…。常言道栽好梧桐樹，引得鳳凰來，更何況信息時代的今天了，再看看歐美等發達國家誰又干過此等類似事件，可見深圳要發展主要是靠自身的內功修煉，如果沒有好的發展環境，再好的人才都是留不住的。然而王書記是真的不明白這些淺顯的道理嗎？這是不可能的，上網發現一年半前王書記還是蘇州市長時就已經去過美國了，當然也是為蘇州去招攬海外高層次人才的，不久后市長就升書記了，看來招攬海外人才這著挺管用的，不但為蘇州引進了人才，自己也升了官。
本人由此推斷那些所謂海外人才八九是京官之后，即高級官二代、官三代，估計在美國實在是混不下去了，所以才被冠以高層次人才之名后，好回來拿高薪和豪宅，并可以獲得政府提供的巨額資金。試問哪個真正的人才是這么嬌嫩的?王一年半前引進的人才又有幾個體現了他們價值的？當然解決了京官們的后顧之憂，王的官也由市長變書記了，位置也由蘇州到深圳了。當官的當然都嫌官小，所以王書記又去美國了，估計以后還會去。只是深圳的百姓呢？那些納稅人呢？！
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