山西臨汾市中心醫院曝出“600萬工服事件”，引發了網絡熱議。不得不說，該醫院的“福利”政策怪好的，據央廣網特約評論員“之心”的文章介紹說，在醫院經營“虧損”的情況下，醫院的領導也很“關心”職工生活，花費巨資給醫護人員添置了工服。根據醫院發出的公告，最貴的男士西服套裝，單價高達2220元，女士西服套裝稍微便宜一點，也有2160元。男女襯衫也價格不菲，單價為350元。這醫院的規模也夠可以，購買的數量為1514件。
這么貴的衣服，不是窮人穿得起的。據說那位為涿州洪災捐出7000萬的“富婆”郭晶晶都舍不得穿這么好的衣服，而經常購買地攤貨。我是一個普通人，穿地攤貨的料，頗知地攤的價錢，襯衫不過幾十元，超過百元就算好的了，西裝也不過二百來元，超過300元就開始咬牙了；皮鞋一般穿一百多塊錢的，超過200元的就思量思量，省下點煙錢、酒錢、飯局錢。臨汾醫院的醫護人員有多幸福？一身衣服加上皮鞋下來，怎么也得超過3000元，夠檔次，夠品位，都是高級白領也?！ ?/p>
如果自己花錢，怎么花別人也管不著，那是人家活出了品位。網民們眼紅的是，這種品位是公家花錢買的，而且是在經營“虧損”的情況下買的，這需要勇氣啊，作為院長而言，掌握著醫院的發展大局，俗話說“不當家不知柴米貴”，肯下決心為員工添置這么好的服裝，不受員工“擁戴”就沒天理了。我覺得指責這家醫院的，都是外圍的人，吃不到葡萄說葡萄酸。醫院內部的醫護人員得到了好處，不應該指責，不能得了便宜賣乖。醫院虧損，或許為員工添置工服，是為了激勵士氣，鼓勵大家好好干，盡快實現扭虧為盈的奮斗目標。
只是令我不解的是，一般來說，醫院里都人滿為患，最不缺的就是“客戶”。患者就是“客戶”啊，如今差不多的人，都亞健康，久而久之量變成質變，去醫院候著了。醫院又不是一個講價錢的地方，不管啥病一通檢查，那價格不菲的檢查費，都是利潤啊，怎么會虧損呢？人家好的醫院，那個產值，那個利潤都嚇死人，幾十億、幾百億的天文數字。怎么臨汾市中心醫院還虧損呢，這讓人有點想不通。
不過想不通的事，看看其他一些國有企業的類似經營狀況，慢慢就想通了。比如中國鐵路，我們天天坐車，那火車上次次人滿為患的，不提前買票搶座，是買不到票的，搶不到座的，但國鐵集團8月31日的通報數字是，上半年虧損110億元，人家是一直虧的；中石油、中石化牛吧，巨型國有企業，2022年中石化的化工板塊，虧損高達141億元，2023年上半年，中石油虧損300億。這并不是造謠，而是有公開報表顯示的。這生意做的，幾乎是壟斷型的企業，為什么買賣還做虧了，沒有邏輯啊。咱不是專家，可能專家們會講出一大堆道理，云山霧罩，讓人如墮五里霧中，也解不開這個死疙瘩。但我從反腐的案例可以看出，某些國企不是沒有賺錢，而是賺大發了，但錢到了哪里，就值得說道說道了。
“企業可以虧，福利必須有”，是我總結出來的國企通行的弊端。為什么人們都喜歡找一個國企的工作，就是因為旱澇保豐收，福利待遇好。進入了國企單位，基本上就像進了保險箱，一般來說各方面待遇都相當好。某些國有食堂，不是傳說有“一元食堂”嗎？象征性地拿點錢，就可以吃他個五葷八素。這都列入企業經營成本啊。至于平時的這個福利那個福利，讓人們眼饞的就多了，像臨汾市中心醫院的600萬工服事件，只不過是冰山一角。很多國企辦成了某些人的“獨立王國”，新聞報道上還夸他們祖孫三代在那“奉獻”，有這樣的好事，我還想去“奉獻”呢！
至于那些領導，我是指的某些國企領導，開出的領導工資，也是天價的，動輒千萬級別，這也是需要列入企業經營成本的。福利待遇，領導只會比普通員工更好，好上十倍百倍，這是顯而易見的道理。貪官污吏之所以可恨，就在于這么好的待遇他們還不知足，還要繼續貪，對國有資產流失睜一只眼閉一只眼，只因為是國家的，就“崽賣爺田不心疼”。國企是全體中國人民的共同財富啊，不是你被聘當個總經理，就成了你的私有財產，像“敗家子”一樣玩，那是不行的。
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