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這場年度大戲,換個角度就能看到不一樣的真相

尹國明 · 2023-12-20 · 來源:明人明察公眾號
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還是要再次提醒打工人要記住,要警惕你的老板跟你談感情,經濟人的付出都需要有回報,少有例外。

  東方甄選和董宇輝這場年度大戲已經階段性落下帷幕。

  雖然解讀有千千萬,但似乎還有一些角度被忽略,或者被淡化,而這是我認為最重要的地方。

  一、為什么這件事有這么大的熱度,這么多人關注并力挺董宇輝?

  一個以直播帶貨為主營業務的公司內部的紛爭,達到了幾乎全網都在持續跟進的現象級關注度,并且連續幾天霸榜頭條,這本身就很神奇,令一些人,包括我在內,一開始感覺不可思議。

  一個直播帶貨網紅與直播帶貨公司的是是非非,為什么關注度這么高?是因為大家吃得太飽了嗎?因為這個事即便是和胡塞武裝截斷紅海航道的重要性都沒法比,后者對于世界格局演化的影響太大了,而且造成的連鎖反應與中國息息相關。跟最近一些人打著為民營企業正名的名義,要求改變中國憲法規定的基本經濟制度(有興趣的可以點擊觀看公眾號“明人明理”最新文章),重要性更沒法比。

  但公眾超出尋常地關注一件事,背后必然存在其合理的邏輯。

  根據我的觀察和理解,大家這么關心這個事,焦點就是兩個字:公平,公平,還是公平。

  東方甄選和董宇輝這件事的本質是什么?是蛋糕做大了,應該怎么分的問題,是蛋糕分配公不公平的問題?

  為什么這么多人關注這件事,并站在董宇輝這邊,固然有他的人設原因,但根本還是因為大家從這個事情上,看到了他貢獻很大,但沒有得到公平地對待,感覺不能忍,要出來說句話。

  這不是那個前ceo“東方小孫”用飯圈概念就能定義和概括的。很多平時沒看過董宇輝直播的人也關注此事并支持他,就是因為看到老實人收了欺負,路見不平要吼一吼,哪怕只是為支持他的人點個贊。

  一個超級直播網紅、帶貨銷冠,他自己拿到的報酬,與他給公司創造的價值,完全不成比例。

  根據羅永浩的說法,按照董宇輝對東方甄選的貢獻值,他應該拿到至少50%的收益,這才符合公平。因為羅永浩直播帶貨的“一個朋友”,和李佳琪所在的直播公司,收益的一多半給了帶貨網紅。沒有比較就沒有鑒別,對照其他頭部直播帶貨賬號的分配模式,他只得到了他應該得的零頭的零頭的零頭。即使,他被請回來,甚至有人傳,給了他0.5%的股份,總之比以前多了很多,但他得到的依然只是應得的零頭。

  我是比較相信羅永浩這番話的,雖然我對羅永浩這個人并不認可(原因看圖)。

  雖然董宇輝的收入不是尋常的打工人可比,但他本質上還是一個打工人。如果我們再進一步,使用一下剩余價值的概念分析這個事,問題的性質就更清楚了,就變成一個資本與打工人之間的利益沖突問題。

  當然這個問題不是大家關注的重點的全部,也還不是事件最初發酵的導火索。這個事情是從小作文事件開始,大家看到了東方甄選為了去董宇輝化而采取的手段,讓很多人感受到了資本的冰冷。

  后來公平問題凸顯,成為很多人特別關注的重點。

  特別是中國人對公平的堅持,自古就有“不患寡而患不均”的說法,其實也因應了一些現實的因素和個人的遭遇,是對經濟高速增長這么多年蛋糕已經做到這么大,應該怎么合理分蛋糕的關注和思考,通過這個事件進行的集中投射。畢竟本質上都是蛋糕做大,如何分蛋糕的問題。

  很多人可能只是潛意識,但已經成為一種社會集體無意識,通過這件事完成了一次投射。

  可能董宇輝的粉絲,更關注他的去留問題。而不是董宇輝粉絲的人,可能更多關注公平問題。不同的人有不同的側重。當然,還有一幫丈母娘,以另一種情愫,在為這個年輕人抱不平。

  至于前ceo摔手機,要給網友開會等騷操作,讓人看到了,更加同情和支持董宇輝。

  董宇輝本人的人設,包括知識淵博,口才爆棚、直播時金句迭出之外,他的工作經歷,他的努力,以及他的農民子弟出身,甚至他樸實的外在形象,讓他看起來像帶貨網紅中的傻根(后面詳細分析為什么像),在這個事件當中都起了很重要的作用。

  所以關注度就這么火爆而且持續了。

  二、怎么看這個結果?

  現在,董宇輝的去留問題解決了,他既留在了東方甄選,也離開了東方甄選。

  更確切一點說,他被東方甄選的大老板留下了,但東方甄選的去董宇輝化繼續。

  俞敏洪宣布,董宇輝將成立獨立工作室,單獨開辟賬號和直播間,但收入計入東方甄選。所以,這個獨立工作室是否只有獨立之名,而沒有獨立之實?至少在董宇輝離開東方甄選之前,不能說是真的獨立。

  董宇輝還得到了三個身份:“東方甄選高級合伙人”、“新東方文旅集團副總裁”、“新東方教育科技集團董事長文化助理”。直播間工作人員以前叫董老師,現在改稱呼為董總老師。

  但且慢為董宇輝高興,因為是不是真的獲得了羅永浩和李佳琪那樣的合伙人身份,不能光看名,也不能光聽俞敏洪說:“高級合伙人是對公司有話語權的,相當于VP,甚至有股東的身份的色彩”,最終還要看實在的東西。這個高級合伙人的含金量,或者說是含權量,最終還是要看看收益如何分配,董宇輝實際得到的收益與他的實際貢獻是否相稱。

  提高待遇后的董宇輝,與羅永浩和李佳琪在各自直播公司分走的利潤比較一下,答題就能得出一個較為準確的答案。

  董宇輝的這個高級合伙人的身份,與羅永浩和李佳琪的合伙人身份,似乎還是很不一樣,甚至都不是一個性質。

  究竟是名實相符還是有名無實,這個大家可以繼續分析。

  董宇輝是否告別了打工人的身份,這也是個需要存疑的問題。俞敏洪親口說董宇輝的高級合伙人“甚至有股東的身份的色彩”,但加了這么多修飾詞,說明他還不是股東。有了高管的身份,不一定說明他就告別了打工人的身份,因為同樣要看是名實相符,真正被賦予管理權,還是有名無實,變成一個事實上的榮譽身份。這個我們也不下結論。

  三、怎么看董宇輝這個人

  要理解董宇輝的行為選擇,就要分析他是怎么樣一個人。

  看他的外表氣質,我第一時間就聯想到王寶強。

  前些年,王寶強被他前妻和前經紀人背叛,合作做局,大家也認為老實人被欺負,對算計他的人口誅筆伐,到現在也沒有原諒。他的經紀人還進去了。

  董宇輝在直播帶貨圈的地位,與王寶強在影視圈的地位,雖然沒辦法簡單作比較,但都是有巨大影響力的人,王寶強也做到了影視圈第四位票房過百億的影帝。

  他們也都是農民家庭出來的。

  所以,他們也都有實在、本分、忠厚的人設。他們遇到了不公,都很容易得到網民的聲援。

  見不得老實人受欺負,這是我們這個社會可貴的地方。

  繼續分析董宇輝。

  他博覽群書,博聞強識、學識淵博,這是他的核心競爭力,給直播帶貨注入了文化,并憑此走出一條不同的直播帶貨模式。

  他在性格方面也有一些為人稱道的地方,這個放到后面結合他為什么接受了俞敏洪的安排來進行分析,此處先略過。

  但每個人必然也有自己的局限性,董宇輝也不例外。優點大家都分析的很充分了,但對于董宇輝的局限性說得比較少。

  他看書多,文采好,但知識結構應該還有一些空白,所以并沒有看透資本家的情懷,所以也容易被老板們最喜歡搞的感恩教育給教育。

  這里多說幾句。什么是資本家的情懷和感恩教育。在私企打工的人,應該對此不陌生,我說一點我的所見所聞。

  很多人可能不知道,一些私營企業比政治組織都重視思想教育,經常搞感恩教育,給員工灌輸,應該有感恩之心。感恩誰呢?自然是感恩老板。感恩老板給了工作的平臺,給了發展的機會。很多企業的文化核心,其實就是圍繞著這個感恩文化構建的。

  我看到一視頻,是那個“東方小孫”和員工一起感恩老板俞敏洪的視頻,這個“東方小孫”說“所以我剛才講的主題呢,就是感謝老俞”。說明東方甄選也有類似的存在,更早以前的新東方學校大概率也有。

  這種感恩教育為什么能在一些私營里面特別盛行?因為管用。不是說對每個員工管用,如果員工認真讀過馬克思的書,這種感恩教育就很難有效,但總有教育得比較成功的員工,讓他們從心里種下感恩老板的種子,賣力工作,即使收入與貢獻完全不成比例,還總是感覺欠著老板的。

  如果能達到這個效果,就說明感恩教育到位了,這種感恩教育本質都是資本對打工人的精神PUA。

  這就是資本的政治。

  世界上最講政治的其實是資本。你看資本控制的美國,就比我們更重視政治正確的維護,有的人因為不支持以色列,就被老板解雇,有的因為給中國說幾句公道話,就失去了碗飯。所以,為什么西方國家的媒體人都特別維護他們國家的利益,沒有這么多兩面人、二五仔,因為資本最講政治,都不用政府出面,老板就主動承擔起政治審查的責任。這也是冷戰時代,美國取勝、蘇聯失敗的直接原因。蘇聯對政治原則堅持的不如美國那么堅決,后期甚至還鼓勵縱容妖魔化蘇聯的言論,焉能不亡?關于這一點,我們在《這才是最難打的戰爭,國安部門剛發出積極信號》一文中有過比較詳盡的分析。

  這個感恩教育對董宇輝的影響有多大?不知道,但顯然,董宇輝即使貢獻沒有得到公平的收入,但對俞敏洪是有感恩之心的。否則,董宇輝也不會以在羅永浩看來仍然太低的收益,繼續回到俞敏洪的體系里,還感覺挺好。

  這與董宇輝的知識結構有關,他雖然學識淵博,能夠旁征博引,如果他看一點馬克思的書,可能會大不一樣。

  在這個異常現實的社會里,通過一些溫情面紗,看到真實的一面,是很有必要的。

  這個社會,我認為特別可怕的就是資本家跟你講情懷,老板跟你稱兄道弟。

  資本家就是資本的擬人化,他行事的基本邏輯就是無利不起早。有沒有真有情懷的?有。陳嘉庚就是,自己很節儉,省下錢支援國內抗戰。但做到他這種境界的人很少,能跟陳嘉庚這樣用個人的品行、情懷壓制住資本的本性的,并沒有多少。大部分資本家能成為一個民族資本家就不錯了,能做到紅色資本家的,就比例很小了。能跟恩格斯那樣,自己是資本家反倒是為打工人去想出路的人,以解放打工人為終生奮斗目標的人,就更少之又少了。

  很多老板對員工很摳門,卻喜歡自我標榜愛做慈善。這種善是不是真的善,要打個大大的問號。

  所以各位,如果在生活遇到老板對你噓寒問暖,先不要著急感動。先看看老板給你的收入與你的付出和貢獻是個什么關系。如果他對你噓關心無微不至的同時,讓你拿到的是你貢獻給你公司的價值的很少一點點,那他給予你的關心,本質就是一種投資,他對你的關心,是需要你支付對價的;甚至效益最高的投資就是這種感情投資

  董宇輝至少現在他還看不透這一層。他讀書很多,但并不妨礙無法看透一些人和一些事。

  看他對羅翔的評價,我就知道,他看問題還是比較流于表面的。比如他說自己感覺羅翔是一個一個極其清醒的哲人。

  因為羅翔的所謂深刻,同樣是表面的,他如果真的深刻,也不會呼吁中國的律師“投身先知亞伯拉罕開創的偉大事業”,他主張中國應該取消死刑,理由是他認為這些人死后會得到“末日審判”。什么意思?他不但信教,而且要用宗教那套指導實踐,把宗教引入世俗社會。他的法治理想應該是用宗教規范法律,然后用法律規范社會。

  一個這樣的人,怎么可能有真正深刻的思想?至于董宇輝說羅翔“他好像總是皺著眉頭,愁眉苦臉的樣子在鏡頭之前,他總是若有所思的,表情凝重的,極其清醒的思考著”,這么多表情管理,憋出的是基督教徒的虔誠,還有他為了維護美國表現出的那種雙標,你覺得能深刻到哪里去?他的深刻其實是裝出來的,但董宇輝看不清楚。

  在我看來,這就是他暴露出的局限性。

  董宇輝經常接觸的直播室嘉賓,主要是俞敏洪的社交圈。那個講三國的易中天,說夏娃是女媧的前身。

  需要如果真的堅持本心,應該多一些識別和判斷力。他曾經的身份是打工人,現在的身份也未必不是打工人,希望他也讀點馬克思,或者教員的書,而不是沉浸于資本家和什么“哲人”的雞湯和情懷。

  四、這個事件中誰贏了?誰輸了?

  這關鍵的問題,也是問題的關鍵。既然是利益沖突問題,就自然會有輸贏的問題。

  但這個事的最終結果卻比較特殊,好像誰都沒有輸。

  先說最大的贏家,這個自然是俞敏洪。

  俞敏洪,在這個事件中,顯示了他高超的危機應對能力,把一場巨大的危機,變成巨大的商機。這是一個化危為機的典型案例典,情節雖然跌宕起伏,但俞敏洪挽救了東方甄選,還拿到了自己想要的東西。

  一場俞敏洪和董宇輝合體直播,就讓東方甄選粉絲重回3000萬。

  東方甄選的股價不但會回到原來的位置,而且以后估值會更高,因為俞敏洪最后采取的解決方案,堪稱危機應對的經典中的經典。

  一是以給董宇輝開獨立工作室的方式,綁定他。董宇輝只需要時不時去東方甄選冒個頭,穩住東方甄選的粉絲和基本盤,這樣就成功實施去董宇輝化,而讓出了時間和空間,讓俞敏洪可以再在東方甄選培養一個頂梁柱。

  二是還可以以很小的代價(就是指相對以前這次承諾多給董宇輝的那部分),打造雖然號稱董宇輝的獨立工作室,但收益歸東方甄選的另一個東方甄選。利用董宇輝的影響力,以及這個事情的熱度余溫,快速再造一個幾千萬粉絲的賬號,可能沒太大難度。

  這樣,隨著董宇輝主持名義是他的獨立工作室,他的粉絲也會跟著去關注。這樣,俞敏洪就有了兩個幾千萬粉絲的大號,東方甄選的市場估值以及俞敏洪的財富會大幅提高。

  利用這次危機,既實現了東方甄選的去董宇輝化,又再賺一個東方甄選。

  然后就有可能再復制第三個、第四個東方甄選。

  這樣,俞敏洪就可以把新東方的模式移植過來了。完美!

  俞敏洪必須是最大贏家,無可撼動。

  牛,大寫的牛!

  俞敏洪在教培行業被整頓之后,迅速找到了新的賽道,并快速做到了頭部位置,股價幾百億,

  確實不是等閑之輩。但這也確實不是全憑他的能力和資源。我看到有一次做節目,有人問俞敏洪,東方甄選成功的真正原因是什么?俞敏洪提到了那個小孫帶領團隊的拼命干,但他接著說:“但是更加重要的是,如果沒有董宇輝的引爆呢?”所以他總結自己的成功說“也是老天爺幫忙嘛”,指的就是在最需要實現突破的時候遇到了董宇輝的爆發。

  這一次他能夠化解東方甄選的危機,也是因為他遇到的是董宇輝,而不是跟美腕和交個朋友中面對的是李佳琪和羅永浩。

  董宇輝之所以這么配合,自然有他性格的因素,比較忠厚,也有點懦弱,不貪心,還有點情懷,不把賺錢當成唯一目標和興趣,以及他之前在企業里面受到感恩教育的熏陶。

  一些成功的老板,都是心理學高手,只要你對他有用,特別會以情感打動人,稱兄道弟起來讓你感覺比親兄弟還親,讓你不好意思跟他談條件,一談條件就讓你有負罪感。他們也會因人而異,遇到羅永浩這種,就不會用這種方式,因為無效。

  最后還是要再次提醒打工人要記住,要警惕你的老板跟你談感情,經濟人的付出都需要有回報,少有例外。

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