河北省秦皇島市、安徽省淮南市等地近日查處多起違反中央八項規定的案件，直接責任人被處理之外，負有領導責任的相關責任人也受到黨紀處理。這警示我們，在反腐工作步入深水區的關鍵時刻，各級黨委的“一把手”要確保中央精神落實到位，切實擔負起反腐工作的領導責任。（新華網9月3日）
黨的十八大以來，隨著黨的群眾路線教育實踐活動的不斷深入，全國范圍內的懲貪治腐工作力度也不斷加大，“老虎”“蒼蠅”們紛紛落馬。這一場史無前例的反腐風暴，席卷了整個神州大地，人們在歡欣鼓舞地同時，卻忽略了一個重要的角色——單位一把手。
單位一把手，曾經被冠以頗具江湖意味的稱謂——老板、老大、大爺等等，從這些稱謂中，足可見其在單位之分量。對以前發生的貪污腐敗類案件進行分析，我們會發現，除非是一把手本人犯了案，否則他是不會受到處理的。
有人說，一把手管的是全盤，黨風廉政建設只是工作中的一項，自有分管領導，我又去操哪門子心？但從習總書記在第十八屆中央紀律檢查委員會第二次全體會議上的講話精神中，卻傳導出了一個“不妙”的信號，那就是單位黨風廉政建設抓得不好，一把手負有領導責任。從近段時期發生的官場地震來看，對一個個案情進行分析，你會發現，任何一個單位，任何一級部門，只要發生了腐敗問題，都要么是一把手對黨風廉政建設重視程度不夠，要么是一把手抓黨風廉政建設措施不力。不管是哪一種原因，一把手都脫不了干系。
所以，筆者認為，一把手抓好黨風廉政建設是本職，抓不好黨風廉政建設是失職。這就要求一把手要時刻緊崩黨風廉政建設這根弦，嚴格按照黨的要求，結合單位實際，落實黨風廉政建設責任制。一是一把手率先垂范，模范遵守黨風廉政建設相關規定，模范執行中央八項規定，模范踐行黨的群眾路線，以自己的實際行動，影響和帶動全單位干部職工。二是時刻保持高度警醒，即要敢于抓反腐，又要善于抓反腐，經常開展反腐倡廉警示教育，用正反兩方面的案例來增強干部職工的廉潔自律意識。三是結合單位實際，研究制定具有可操作性的具體措施，形成一把手負總責，班子成員各施其職的一級抓一級，層層抓落實的良好格局。
中國的崛起，離不開風清氣正的政治生態。風清氣正的政治生態離不開一把手全力以赴抓好黨風廉政建設。只有這樣，才能對得起黨組織的信任，不辜負人民的重托。
 

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