周六（2月28日）下午講座
主題：從國企職工維權斗爭看當代工人階級的命運
主講人：趙劍斌（著名工人作家；黑龍江省作家協會會員、哈爾濱市文聯文學創作所聘任作家；2000年出版反腐倡廉社會問題長篇小說《父恩難辭》，不久前又推出長篇小說《新潮旋風》）
時間：2009年2月28日星期六下午2：30
地點：烏有之鄉書社（海淀區蘇州街18號院1號樓長遠天地C座1單元901室，電話：010-62760856）
主辦：烏有之鄉書社
趙劍斌簡介
工人作家趙劍斌1969年哈爾濱電機制造學校(中專)畢業；1989年哈爾濱師范大學中文函授本科畢業；1985年始發表文學作品，黑龍江省作家協會會員、哈爾濱市文聯文學創作所聘任作家，曾當過工人、工廠企業報編輯、商業公司業務員、商城部門經理，以后遭遇下崗；2000年出版反腐倡廉社會問題長篇小說《父恩難辭》，《新潮旋風》是近年創作的又一部長篇小說。
講座簡訊：
著名工人維權作家趙劍斌老師2月28日應邀在烏有之鄉作了主題為《從國企職工維權斗爭看當代工人階級的命運》的講座。趙老師是一位工人階級作家，曾經承受了國企改制過程的艱辛和痛苦，經歷了企業腐敗、破產、下崗，并在不斷斗爭中成長為了著名的工人階級維權領袖和工人階級作家。趙老師在講座開始就詼諧地說：我是工人階級作家，不是“精英”作家，也不是“專業”作家，作為工人階級作家，我的命運是和工人階級的命運緊密聯系在一起的，是在改革開放中被邊緣化了的工人作家。
一、當代工人階級作家現狀：被主流作家群邊緣化了的個體；
趙老師的家鄉在哈爾濱，他的寫作過程充滿了艱辛，他要一邊上班一邊寫作，白天上班晚上或者周末寫作，家里還有一大堆家務事，還要奉養父母、岳父岳母以及照管子女，期間的寫作、出版、發行過程一波三折，受到了來自社會、家庭、以及各個方面的壓力。
當代的工人作家生活在社會的底層，不在編制之內，沒有良好的寫作環境，也沒有優厚的待遇，沒有各種福利津貼，當代工人作家生活艱難，他們要一邊謀生一邊寫作，生活十分艱辛。當代的工人作家之所以數量這么少，不是工人作家沒有寫作的希望，而是受到客觀現實條件的羈絆，而難以成長壯大。趙老師說：我的同行太少了，我希望找到我的同行，一起交流，一起寫作，那些主流作家享受著良好的工作條件和待遇，他們怎么可能會為工人階級說話呢？所以我必須用我的文學作品為工人階級說話，來表達工人階級的心聲。這一聲聲吶喊，仿佛就是對這個社會的控訴，趙老師的親身經歷讓我們感受到了當代工人階級作家的不易、艱辛、孤獨與奮斗。
當今國企改革盡管已經完成了百分之八九十，這一頁還沒有完全翻過去，國企改制問題也沒有成為歷史，而且國企改制遺留的很多問題也沒有得到解決，國企職工還在水深火熱之中，國企改制百分之七八十都變成了私有企業，國企職工下崗的下崗，失業的失業，“四零五零”都在艱難的生存著。
二、趙老師小說《新潮旋風》；
《最可愛的人》魏巍回信說：你通過新潮商城的興起和衰落反映了國營企業的改革過程，也一定程度地反映了工人群體的抗爭。這些都是我們正在經歷的真實的生活，是完全可信的，說明你完全是有生活基礎的。
中國社會科學院馬克思主義研究院院長程恩富教授說：一部震撼人心的力作，一群弱勢階層的心聲，值得每個有良知的中國人來體驗與反思。
原國家統計局局長李成瑞為小說寫了序，并在其中指出：這部作品開拓了我國當代工人階級維權自救文學的新篇章，更確切地說，是我國當代工人階級維權自救文學的一個可貴的開端。
中央財經大學博士生導師、中國社會科學院經濟學博士、中共江蘇省委黨校經濟學教授，著名的工人階級經濟學家李炳炎對《新潮旋風》的評價：作者通過戲劇化的情節安排和人物命運、人物關系的設置，通過豐富的藝術形象的展現，從而提出許多跟國企問題有關的政治經濟學方面的理論課題：諸如國企負責人隨意貸款，隨意支配貸款，用人不當，管理疏漏，企業虧損后不承擔責任，可以拍拍屁股走人，或升官調走，把還貸的苦果扔給廣大企業職工群眾。諸如法制不健全、法治力度有限，法律不能解決一切，反腐敗還要依靠群眾，給人民群眾以充分民主權力。諸如國企職工在政府中缺少代言人，沒有討價還價的能力。這一局面局亟需改變，工會不改革，工人群眾連自己的組織資源和健全的維權運作機制都沒有，所以工人群眾成為弱勢群體。這些問題不是當代任何研究社會科學的學者們都能關注、都能提出的。提出這些問題需要一定的階級意識，也需要較深厚的理論積淀和學問造詣。
（本段及下一段關于小說內容的文字，摘自李成瑞老師為小說寫的序）這部小說，寫的是上個世紀90年代中期到本世紀初，東北一個大型國有商業企業，在官僚主義者和腐敗分子的操持下，在私有化大潮的沖擊下，工人階級的利益受到嚴重損害而被迫展開維權自救的過程。在這一過程中，工人階級與資產階級的不同立場，社會主義與資本主義的不同道路，計劃經濟與自由主義市場經濟的不同體制，大公無私與利己主義的不同思想，相互矛盾，相互沖撞、相互斗爭，再加上當事人的家庭、婚姻、婚外情等種種糾葛，形成了一幅特有的紛雜斑駁的歷史畫卷。在這幅畫卷中，有安勁草、佟星火、王治媛、鄭學賢、王百靈等工人骨干分子和一般工人的群象；有賈棟才、閃運吉、晁元、金踴躍等企業和市級上層、中層領導干部的群象，還有女記者耿慧玲等社會人物的形象。這些人物形象都是作者從國有企業改革大潮的現實生活中加以提煉而塑造出來的，因而是生動感人、真實可信的，不存在臉譜化、概念化的問題。他們每個人有不同的境遇和個性，而在其個性中又具有其復雜性，并且隨著斗爭的發展而不斷地發展變化。作者塑造的這些人物不乏比較鮮亮的典型。工人領袖安勁草就是作者著力描述的一個。當然，我感到，如果作者能堅持更加深刻而細致地塑造出工人的典型群象，自始自終把他們作為全書的主要人物，充分地反映出他們的困苦、覺醒和斗爭，就會更全面地展現工人階級維權自救的創作主題。
據了解，這部小說中“新潮商廈”的原型企業，在國企改制中，私營企業主先以210萬買去1000萬元的國有資產，再以2500萬買去銀行轉讓的10800萬元的國有債權，而且對下崗工人的生活不作合理的安置。工人對此事極為不滿，決定自行籌資，由職工集體以同樣價格買下這個企業。然而，不知為什么，相關部門領導還是認同把這個國企賤價賣給私商，而對下崗工人的安置則不負責任，無限期地拖延，雖經幾年來工人多方奔走呼號，至今仍然沒有解決。但是，這部小說卻沒有寫到這個十分重要的事實就結束了。這不僅使小說中的情節發展沒有達到高潮，而且使兩條道路的矛盾和斗爭沒有得到如實的展開和應有的深化，令人不無遺憾。我曾向作者問過這一問題。據作者說，事態的發展有待于進一步的觀察和總結，這部小說只是維權小說的“開篇”、“序幕”，他打算再寫一部場景更為廣闊的長篇小說，其中將包括上面所說的重要事實。我很希望作者的后續小說能夠早日問世。
從小說塑造的事件和人物可以看出，由于國企改制，國有企業員工的利益受到了損害，變成了今天的弱勢群體，因此工人階級要維權，維權就成了當今社會生活的反映。
那么工人階級怎樣來維護自己的權利呢？
那就是工人階級作家盡快成長起來，工人階級自身也盡快的組織起來，團結在一起，以馬列主義毛澤東思想為指導，維護本階級的利益。
三、當代文學作品及描寫工人階級作品；
趙老師認為，當代的文學作品品質不斷在下降，充滿著色情、下流、暴力、虛幻，沒有真實感，當代文學其實就是一堆垃圾。
像余華寫的《許三觀賣血記》、《活著》等作品，在韓國獲了獎，在其他國家也受到了吹捧，歡迎它的是新自由主義，是資產階級政治家的需要，他的小說不是純文學的作品，而是為了某個階級的政治需要，是為了某個階級服務的。《許三觀賣血記》寫的是三年自然災害時期，那個時候根本不會有賣血的，他的作品是污蔑，如果拿到當代職工下崗賣血倒是很符合事實。
《狼圖騰》之類則是為了企業家利益階層服務的。
《人大代表》、《駐京辦主任》等官場文學則是官員升遷的教科書。
《沉浮》、《輸贏》、《杜拉拉升職記》等職場文學是教你怎么戰勝對手，怎么成為人上人的教科書。
傷痕文學則是為政治服務的，就是為了清算“文革”，清算毛主席晚年的思想的?？梢娰Y產階級文學，修正主義文學也是講政治的。
無產階級文學也應該是為政治服務的，當代工人作家群體不足，力量更不夠。所以市場上反映工人階級的作品很少，正面反映工人維權的小說幾乎是空白，僅有的一些作品所反映的情況也不足。在維權方面，主要描述靠上訪，靠乞求清官，靠政策來謀求維權，但是為了某種政治需要，擺平政治關系，維護大局，這些作品只能寫成皆大歡喜，這些作品反映問題的深度遠遠不夠，但是社會和老百姓卻被誤導了。
由于非馬克思主義文化的壓制，受到一味謀求市場經濟利益的扼殺，由于工人作家本身生存的困境和話語權的限制，因此工人階級文學根本談不上什么繁榮與發展，連作品都很稀罕，維護工人階級利益，反映工人階級權益體裁的長篇小說，更是難以推出。即使出版了，但工人階級沒有時間，也沒有消費能力，因此形不成讀者群，所以書難賣。
四、國企改制下維權的理論依據；
在計劃經濟時代，企業允許有一定的虧損，而市場經濟是不允許企業有虧損的。
鄧主席當年上臺時通過無償撥付，搞泛愛主義，確實拉攏了一批人，因此當時改革得到了一定的擁護。他曾經說：改革不會導致兩極分化。如果中國出現兩極分化的結果，改革就失敗了，如果產生什么新的資產階級，改革就走上了邪路了。而今國企改制百分之八九十已經私有化了，剩下的百分之十也不是原來意義上的國有企業了，改革是不是已經走上了邪路，大家自己都會判斷。
江澤民新任總書記的第一個七一講話提出分清兩種改革觀，一種是社會主義改革觀，一種是資本主義改革觀，要把反和平演變作為黨的教育堅持到底。
胡主席提出科學發展觀，他說：要全心全意依靠工人階級，工人階級還是主人翁，還是領導階級。
從中央決策者的主張可以看出，中央依然在堅持工人階級的統治地位，所以工人階級有足夠的理由維權，工人階級維權更要理直氣壯。
五、工人階級維權現狀；
工人階級并不完全是“弱勢群體”，當他們的利益受到損害的時候，也會奮起反抗，進行維權。但是也有很多職工選擇委曲求全，扮演老好人的形象，這些情況的產生是有深厚的背景的。為什么腐敗問題如此猖狂，懲治腐敗不得力不到位？這和紀檢干部不作為有著重要的關系。他們又為什么不作為？這有體制不合理的原因、也有個人主觀原因、也有市場經濟條件的原因，更主要的是紀檢人員沒有獨立辦案的權利，他是受到體制約束的。
當年鞍鋼的黨委書記馬老（馬賓）制定的《鞍鋼憲法》 “兩參一改三結合”，就是針對蘇聯專家《馬鋼憲法》管、卡、壓提出來的，這得到了毛主席的首肯和贊揚。然而在改革開放年代，國企改革改制的年代，政治精英們和經濟精英們打起了以人為本，人性化管理的幌子，實際就是當年管、卡、壓的管理模式，是冷冰冰的官僚主義管理方式，領導怎么著都行，吃喝玩樂，但是對下層卻采取奴隸般管制，就造成了國企職工弱勢化，邊緣化的現狀。
當前現實問題是：
（一）領導吃喝玩樂不受懲罰，懲罰都是向下的；
（二）以經濟建設為中心的改革開放，是否可以意味著可以否定中國共產黨領導全國人民推翻封建主義、帝國主義、官僚資本主義三座大山的新民主主義，建立新中國的偉大意義。
（三）國企老總利用手中的權利，化公為私，使大量的國有資產流失到領導的腰包。
（四）職工利益受損，必然走向維權。
工人維權靠工會是不起作用的，工會是掌握在腐敗官員手里的，他們是軟弱的，工會是不會為了工人利益服務的。靠法律也是不起作用的，法律也是為了一定階級服務的，所以工人維權就得靠“自救”，《國際歌》中唱到：從來就沒有什么救世主，也不靠神仙皇帝，要創造人類的幸福，全靠我們自己。
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