近日,福耀玻璃位于美國俄亥俄州的工廠遭執法突襲,原因是第三方勞務公司涉嫌"金融犯罪和勞動力剝削"。
今天，當地電視臺采訪了福耀玻璃附近的邁阿密鎮的幾位居民。有兩位居民聲稱，分別看到過分別有10到27人兩伙人，住進了他們家附近的兩棟房子里。每天會有白色的沒有任何標志的面包車接送他們。這些人很可能是被送往福耀玻璃上班的。
了解美國情況的都知道，在美國中西部地區，一般都是一個家庭住一個獨棟的房子。十幾二十個人住一個房子，把獨棟別墅當宿舍，是非常違和的。基本可以確定就是非法移民。
社交媒體上，網友也在福耀玻璃被查的視頻下面留言，證實了使用黑工的說法，并且說是使用了大量沒有身份的華人。留言的IP都是在美國，應該是了解相關情況的。
如果是福耀玻璃為了節省成本，雇傭非法移民做黑工的話，是嚴重的違法行為。
自從在美國建廠之后，福耀玻璃就遇到了很大的用工問題。美國工人是可以自己組織獨立工會去和資方談判的。而汽車行業歷來是美國工會組織的重點。UAW，也就是美國汽車工人聯合會就是汽車行業最大的工會。他們在美國的三大汽車巨頭：通用、?？潞涂巳R斯勒都建立了工會，而且去年還進行了聲勢浩大的聯合大罷工。參見：9月15日，美國汽車工人發起大罷工！新策略引人矚目
福耀在2014年建廠之后，UAW馬上就派人過來組織工人加入工會。
在美國，如何建立工會？
在美國，工人有權加入工會，也有權不加入工會。要建立工會，首先必須有30%以上的員工同意，申請進行工會選舉。選舉的時候，必須由全體工人對是否建立工會進行投票，只有半數以上工人都同意，才能建立工會。當時，UAW派了人過來對員工進行動員，還舉報了福耀玻璃在安全生產方面的隱患，福耀玻璃因此被當地政府罰了10萬美元。
當然了，曹德旺也不是吃素的。馬上對工會展開了反擊，先是開除了比較支持工會的一些管理人員，后面又以工會腐敗為靶子，攻擊工會。最后，工會投票的時候，沒有過半數，福耀建立工會的努力宣告失敗。
掃除工會之后，估計曹老板還是不過癮，還想進一步降低人工成本，打起了非法移民和黑工的注意。
2014年，曹老板把中國“壓榨工人”的先進經驗帶到了美國。
十年后，又把中國“黑中介”的秘訣帶到了美國。
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