工人罷工非法，應予取締并追求相關責任

     在和諧社會里面，我的工農兄弟們很少有向資本家們表達自己要求的渠道；2010年5月26日下午，郭臺銘在參觀深圳富士康廠商時表示，要將富士康普通員工的基本工資再漲20%。但這是我們工人兄弟們的十二次跳樓換來的，何其悲壯！
     來廣東做了許多年的工人，我不知道工會與商會有什么區別；更不知道我有什么表達渠道。
      廣本工人罷工了，我本來應當聲援，但冷靜一下，官商勾結，黑社會之類的我先不考慮，還是先提醒一下他們的行為已經觸犯了法律。以免他們受到來自法律的制裁。
     下面是我以主流的思路分析了一下廣本工人的罷工事件，我還真擔心事態會朝這個方向發展。

       一：“罷工門”累及廣本停產五天 每天損失千五輛車產值，造成重大損失。
    中新廣東網5月28日電　(記者 王華) 因本田零部件制造公司工人罷工，導致廣汽本田生產已全線停產近5天，廣本整車產量每天1500輛。記者28日收到廣本發來的《聲明》稱，地方政府已介入調停，生產恢復時間仍未定。

　　位于廣東佛山南海、由日方獨資的本田汽車零部件制造有限公司，發生勞資糾紛，工人因不滿薪資待遇，從從5月17日開始持續罷工(中間恢復上工一天)。

      受其影響，因零部件短缺，廣本從24日中班開始直至28日暫停生產。但28日下午5時，記者致電廣本得知：生產恢復時間仍未確定。

    罷工事件致本田在華三家整車企業的四個組裝廠已全部被迫停產，其中三個在廣州。據了解，汽車工業已成為廣州支柱產生，預計今年產值可達3000億。以本田、豐田、日產三大品牌為代表的日系車扎堆落戶廣州，并形成領跑全國的汽車產業集群，產業鏈甚至延伸至廣州附近城市。而在穗整車生產企業為中外合資公司。

       二：法律分析：
     公民沒有罷工的自由，談不上罷工的條件．
     1982年頒布的《中華人民共和國憲法》則取消了工人罷工的權利；
     中華人民共和國憲法第三十五條 中華人民共和國公民有言論、出版、集會、結社、游行、示威的自由。
     但工人沒有罷工權。工人是國家的領導階級，還罷什么工？再說即使罷工，也得得到相關部門的事先批準。有意見可與用人單位談判、協商。解決不了可到當地勞動部門申請勞動監察或者勞動仲裁。
     廣本工人沒有向相關部門提出罷工申請，也沒有得到相關部門的罷工批準。故屬于非法罷工。工人可以提出自己的要求，但只能依法向工會，勞動部門反應意見，擅自罷工即為非法。

       三：處理建議：
     對于次次罷工的領導者，要以“教唆罷工”罪逮捕，處理辦法可參見以下案件：廣州司機教唆千余出租車司機罷工被逮捕。
     以強硬手段終止罷工行為，從嚴打擊帶頭罷工鬧事的家伙，以“三個代表”為和諧社會的重要指針，統一全國人民的思想意志，確保國家穩定、民族團結，發展經濟，搞好民生。只有這樣才能讓人民安居樂業、國家長治久安。
    要是工人罷工迫使本田關閉在華組裝工廠那損失就大了。這影響到就業和創匯了。可依法追求相關當事人的責任。

       四：相似案件回顧：2007年11月27日，廣東省東莞市厚街鎮寶屯區愛高電子廠發生了萬人罷工事件，后被依法取締，教唆罷工者受到處置。

       取締罷工：

      處置教唆者：

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